- 多选题人力资源指数的组成因素包括( )。
- A 、人际关系
- B 、组织效率
- C 、缺勤率和流动比率
- D 、股本总数
- E 、内在满意度
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参考答案【正确答案：A,B,E】
本题考查人力资源指数的相关内容。CD选项属于人力资源有效性指数的内容。
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- 3 【多选题】影响人力资源外部供给的因素包括( )。
- A 、本地区的人口总量与人力资源供给率
- B 、企业岗位需求信息
- C 、企业战略
- D 、行业劳动力市场供求状况
- E 、本地区劳动力市场供求状况
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- 5 【多选题】人力资源有效性指数包括( )。
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- D 、缺勤率和流动比率
- E 、福利总成本/总经营费用
- 6 【多选题】人力资源指数由( ) 等因素综合而成。
- A 、报酬制度
- B 、信息沟通
- C 、组织效率
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- 7 【多选题】组织的人力资源信息包括( )。
- A 、个人情况
- B 、受教育程度
- C 、人员调整状况
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- 8 【多选题】人力资源供给预测包括( )。
- A 、专业人员拥有量预测
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- 9 【多选题】组织的人力资源信息包括()。
- A 、个人自然情况
- B 、受教育程度
- C 、工作态度
- D 、工作时间
- E 、员工的培训
- 10 【多选题】人力资源有效性指数的组成包括()。
- A 、组织环境
- B 、管理质量
- C 、总收入/员工总数
- D 、经营收入/员工费用
- E 、员工参与管理
热门试题换一换
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