- 单选题确定薪酬体系的基础是( )。
- A 、薪酬水平
- B 、工作分析
- C 、薪酬控制
- D 、薪酬调查
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参考答案【正确答案：B】
本题考查薪酬体系设计的步骤。工作分析是确定薪酬体系的基础，在结合企业战略发展目标的前提下，通过系统分析的方法明确企业内部各职位的职责权限、任职资格。职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题。所以本题选B。
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- A 、稳定战略
- B 、收缩战略
- C 、成长战略
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- 10 【单选题】（）是确定薪酬体系的基础。
- A 、薪酬调查
- B 、工作分析
- C 、工作评价
- D 、薪酬预算
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