参考答案

【正确答案：A,B,D,E】

本题考查实施战略人力资源管理的障碍。许多组织在采用战略方法进行人力资源管理的过程中困难重重。其中的障碍主要表现为六个方面:
①大多数组织追求短期利益，专注于眼前的工作绩效；
②人力资源管理人员的地位、水平过低，不能从战略的角度思考问题；
③大多数部门管理者对人力资源的价值缺乏认识，不知道人力资源能从战略的角度为组织做出贡献；
④职能管理人员对技术问题的关注多于对人力资源管理问题的关注，他们很少将自己作为人力资源管理者对待；
⑤人力资源管理活动的成果难以量化，人力资源计划一般不太容易获得组织的重视与资源支持；

⑥由于战略人力资源管理可能引发变革，因此会受到传统的抵制。

所以本题选ABDE。