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  • 单选题绩效考核是人力资源管理的一项重要职能,绩效考核的目的是()。
  • A 、帮助员工职位晋升,促进企业获取利润
  • B 、促进员工个人目标和企业目标的一致性
  • C 、帮助企业监控员工的工作情况
  • D 、促进员工个人、所在部门和整个企业整体绩效的提高

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参考答案

【正确答案:D】

绩效考核是指组织根据既定的员工绩效目标,收集与员工绩效相关的各种信息,借助一定的方法,定期对员工完成绩效目标的情况进行考查、评价和反馈,从而促进员工绩效目标的实现,并促进组织整体绩效目标的实现的管理活动。绩效考核的目的是促进员工个人、所在部门和整个企业整体绩效的提高。

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