- 单选题根据豪斯的路径一目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为()。
- A 、支持型领导
- B 、参与式领导
- C 、指导式领导
- D 、成就取向式领导
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参考答案
【正确答案:C】
本题考查路径—目标理论。
豪斯确定了四种领导行为:
(1)指导式领导:让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序。
(2)支持型领导:努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求。
(3)参与式领导:主动征求并采纳下属的意见。
(4)成就取向式领导:设定挑战性目标、鼓励下属展现自己的最佳水平。
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