- 客观案例题
题干：A公司在2010年制定了新的发展战略:2012年收入达到20亿元,2013年达到100亿元,2014年达到200亿元。为了配合该扩张战略,公司决定对人力资源的运用与配备进行规划,为此他们采用德尔菲法来预测劳动力需求。
题目：该公司还可以采取的人力资源需求预测的方法有()。 - A 、时间序列分析
- B 、比率分析法
- C 、回归分析法
- D 、马尔科夫分析法
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参考答案【正确答案：A,B,C】
本题考查人力资源需求预测的方法。选项D属于人力资源供给预测的方法。
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