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  • 单选题 “子公司基本是独立的,子公司的人力资源经理由东道国员工担任,各子公司实行适合当地特定环境的人力资源管理政策”,这种管理模式称为国际人力资源管理的()。
  • A 、民族中心模式
  • B 、地区中心模式
  • C 、全球中心模式
  • D 、多中心模式

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参考答案

【正确答案:D】

多中心模式。在这种管理模式中,子公司基本是独立的,子公司的人力资源经理由东道国员工担任,各子公司实行适合当地特定环境的人力资源管理政策。

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