- 单选题为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）等。
- A 、企业文化特征、企业技术特征、安全承诺
- B 、企业文化特征、企业形象特征、文化环境
- C 、企业形象特征、企业员工特征、安全管理
- D 、企业员工特征、企业技术特征、安全环境
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案【正确答案：B】
企业安全文化建设评价指标的基础特征：企业状态特征、企业文化特征、企业形象特征、企 业员工特征、企业技术特征、监管环境、经营环境、文化环境。
您可能感兴趣的试题- 1 【单选题】某厂进行安全文化建设时，对本单位的安全文化理念进行定格设计，下一步应该做的是（）。
- A 、.对本单位的安全生产观念、状态进行初始评估
- B 、制定出科学的时间表及推进计划
- C 、培训骨干推动企业安全文化建设不断更新
- D 、宣传教育传播企业安全文化
- 2 【单选题】安全承诺是企业安全文化建设的基础要素，企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己在组织中的安全角色和责任。下列行为中， 属于员工应做到的是（）。
- A 、制定企业安全发展的战略规划
- B 、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
- C 、清晰界定全体员工的岗位责任
- D 、与相关方进行沟通和合作
- 3 【单选题】安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一李謀是某企业的一 名基层职工,依据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004)， 下列表述的内容中，适合李某的安全承诺是（）。
- A 、保持与相关方的交流合作,促进部i ]之间的沟通与协作
- B 、清晰界定职工岗位安全责任，确保所有与安全有关的活动均采用了安全的工作方法
- C 、鼓励和肯定在安全方面的良好态度在推进和辅导职工改进安全绩效上具备必要的能力
- D 、对任何与安全相关的工作保持质疑的态度
- 4 【单选题】为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）。
- A 、企业文化特征、企业技术特征、安全承诺
- B 、企业文化特征、企业形象特征、文化环境
- C 、企业形象特征、企业员工特征、安全管理
- D 、企业员工特征、企业技术特征、安全环境
- 5 【单选题】某商业公司非常重视安全文化建设，在安全文化建设方面投入了大量的人力物力，商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例，公司内部网站也开辟有安全宣传专栏，公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果，根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T 9005）进行评价。关于安全文化评价指标的说法，正确的是（）。
- A 、重要性体现、充分性体现、有效性体现属于安全信息传播评价指标
- B 、死亡事故、重伤事故、违章记录作为减分指标
- C 、公开承诺、责任履行、自我完善等属于管理层行为评价指标
- D 、决策层行为指标和管理层行为指标构成安全行为评价指
- 6 【单选题】企业安全文化形成后，会对周围群体产生强大的影响作用。企业安全文化还会使企业保持稳定的、独特的风格和活力，使一批又一批新来者接受这种文化并继续保持与传播。这是企业文化的（）。
- A 、导向功能
- B 、激励功能
- C 、凝聚功能
- D 、辐射和同化功能
- 7 【单选题】企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保企业与政府监管机构和相关方、各级管理者与员工、员工相互之间的沟通，沟通应满足的方面不包括（）。
- A 、每个员工都应认识到沟通对安全的重要性，从他人处获取信息和向他人传递信息
- B 、确认有关安全事项的信息已经发送,并被接受方接收和理解
- C 、自己调查获取信息并向他人传递信息
- D 、涉及安全事件的沟通信息应真实、开放
- 8 【多选题】企业应对自身安全文化建设情况进行定期的全面审核，审核内容包括（）。
- A 、在安全文化建设过程中及审核时，应采用有效的安全文化评估方法
- B 、领导者应定期组织各级管理者评审企业安全文化建设过程的有效性和安全绩效结果
- C 、关注安全绩效上升的前兆，给予及时的控制和改进
- D 、领导者应根据审核结果确定并落实整改不符合、不安全实践和安全缺陷的优先次序，并识别新的改进机会
- E 、必要时，应鼓励相关方实施这些优先次序和改进机会,以确保其安全绩效与企业协调一致
- 9 【多选题】在企业安全文化建设中，企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保（）之间的有效沟通。
- A 、企业与政府监管机构
- B 、企业与其相关方
- C 、各级管理者与员工
- D 、企业各相关部门
- E 、员工与员工
- 10 【单选题】企业安全文化形成后，会对周围群体产生强大的影响作用。企业安全文化还会使企业保持稳定的、独特的风格和活力，使一批又一批新来者接受这种文化并继续保持与传播。这是企业文化的（）
- A 、导向功能
- B 、激励功能
- C 、凝聚功能
- D 、辐射和同化功能
热门试题换一换
- 某建筑施工工地发生脚手架坍塌事故，造成2名作业人员和脚手架一起坠落，坠落的脚手架砸伤路过的分包单位4名工人，这起事故造成2人死亡，4人受伤。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号），该起事故等级是（）。
- 把系统已发生或可能发生的事故作为分析起点，将导致事故原因的事故按因果逻辑关系逐层列出，用图形表示出来，构成一种逻辑模型，然后定性或定量的分析事件发生的各种可能途径及发生概率，找出避免事故发生的各种方案并进行优选出最佳安全对策。这种方法称为（）。
- 某电子生产企业使用少量浓硫酸、氢氧化钠等危险化学品。工人在作业过程中均佩戴相应的劳动防护用品。为提高工人安全意识,企业根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》（GB/T13861）进行危险有害因素辨识。关于危险有害因素分类的说法，正确的说法是（）。
- 根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),事故发生单位应当落实防范和整改措施,并接受（）的监督。
- 应急预案编制的基本结构是由一个基本预案加上（）构成的。
- 某机械厂机加工车间车工甲，1年半前调整到该厂浇铸车间从事浇铸工作，现又调回机加工车间做车工。甲应重新接受（）安全生产教育培训。
- 陈某承包经营的电镀厂,未按照国家标准为电镀设备安装漏电保护装置，导致两名I人作业时触电死亡。依据《刑法》的规定,陈某的行为构成（）。
- （2018年）根据《工伤保险条例》，关于工伤保险待遇的说法，正确的是（）。
- 依据.《特种设备安全法》的规定，下列关于特种设备安全工作的说法，错误的是（）。
亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载
oYo5d