- 多选题 在战略实施中，企业应确定和建立一个有效的组织结构。确定组织结构类型涉及如何分配企业内的工作职责范围和决策权力，需要做出的决定有（）。
- A 、企业的管理结构是高长型还是扁平型
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- C 、企业的管理规则是刚性的还是弹性的
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参考答案【正确答案：A,B,D】
确定和建立一个有效的组织结构。确定组织结构类型涉及如何分配企业内的工作职责范围和决策权力，如：（1）企业的管理结构是高长型还是扁平型；（2）决策权力是集中还是分散；（3）企业的组织结构类型能否适应公司战略的定位。
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- 9 【多选题】在战略实施中，企业应确定和建立一个有效的组织结构。确定组织结构类型涉及如何分配企业内的工作职责范围和决策权力，需要做出的决定有（）。
- A 、企业的管理结构是高长型还是扁平型
- B 、决策权力是集中还是分散
- C 、企业的管理规则是刚性的还是弹性的
- D 、企业的组织结构类型能否适应公司战略的定位
- 10 【多选题】当企业在实施一个新战略时，组织的要素会发生重大的变化，又多与企业现有的文化很不一致，或受到现有文化的抵制。为了处理这种重大的变革，企业可以从（ ）方面采取管理行动。
- A 、企业的高层管理人员要痛下决心进行变革，并向全体员工讲明变革的意义
- B 、巩固和加强企业文化
- C 、将奖励的重点放在具有新文化意识的事业部或个人的身上
- D 、设法让管理人员和员工明确新文化所需要的行为，形成一定的规范
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