- 多选题下列关于交易型和变革型领导的说法,正确的是()。
- A 、交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出
- B 、交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从
- C 、变革型领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效
- D 、变革型领导能为组织制定明确的愿景
- E 、变革型领导更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案
【正确答案:A,B,D,E】
交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出,他们很关注任务的完成以及员工的顺从,这些领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效。变革型领导能够为组织制定明确的愿景,他们更多地通过自己的领导风格来影响员工(如增强员工的动机)和团队(如调解团队内部冲突)的绩效。
您可能感兴趣的试题
- 1 【单选题】下列关于魅力型领导理论的说法,错误的是()。
- A 、魅力型领导可以促使追随者产生高于期望的绩效以及强烈的归属感
- B 、当追随者的自我意识和自我管理水平较高时,魅力型领导的效果会得到进一步的强化
- C 、魅力是一种特质, 具备这种特质的人在各种情境下都能表现出魅力型领导风格
- D 、魅力型领导者也具有非道德特征
- 2 【多选题】依照伯恩斯的变革型型领导理论,变革型领导者的特征包括()。
- A 、魅力
- B 、一致性的奖励
- C 、智慧型刺激
- D 、放任或控制
- E 、个性化关怀
- 3 【多选题】关于交易型和改变型领导的说法,正确的有()。
- A 、交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出
- B 、交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从
- C 、改变型导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效
- D 、改变型领导能为组织制定明确的愿景
- E 、改变型领导更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效
- 4 【单选题】下列特征和方法属于交易型领导者的是()。
- A 、个性化关怀
- B 、奖励
- C 、魅力
- D 、激励
- 5 【多选题】关于交易型和改变型领导的说法,正确的有()。
- A 、交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出
- B 、交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从
- C 、改变型领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效
- D 、改变型领导能为组织制定明确的愿景
- E 、改变型领导更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效
- 6 【单选题】下列属于交易型领导特征的是()。
- A 、魅力与激励
- B 、智慧型刺激
- C 、差错管理
- D 、个性化关怀
- 7 【单选题】根据伯恩斯的交易型和变革型领导理论,()属于交易型领导的特征。
- A 、魅力
- B 、放任
- C 、智慧型刺激
- D 、个性化关怀
- 8 【客观案例题】下列关于领导技能的说法,错误的是()。
- A 、领导者可以依靠下属的技术技能
- B 、组织中任何层次的领导者都必须达到有效人际技能的要求
- C 、不同层次的领导者需要的技能的相对比例是不同的
- D 、领导层级越高,需要的技术技能越高
- 9 【多选题】关于变革性领导的说法,正确的有()。
- A 、个性化关怀
- B 、放任
- C 、魅力
- D 、激励型刺激
- E 、智慧型刺激
- 10 【客观案例题】下列关于领导技能的说法,错误的是()。
- A 、领导者可以依靠下属的技术技能
- B 、组织中任何层次的领导者都必须达到有效人际技能的要求
- C 、不同层次的领导者需要的技能的相对比例是不同的
- D 、领导层级越高,需要的技术技能越高