- 单选题对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测,然后根据预测结果制定出平衡供需计划,这种人力资源管理活动是()。
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- C 、员工关系管理
- D 、人力资源规划
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参考答案【正确答案：D】
人力资源管理的职能是指所要承担或履行的一系列活动。人力资源管理的功能是通过它所承担的各项活动来实现的,其中人力资源规划是指对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测;根据预测的结果制定出平衡供需的计划等。
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- A 、人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的
- B 、人力资源管理能够解决营销策略问题
- C 、人力资源管理是组织竞争力的重要来源
- D 、人力资源管理能够代替组织管理
- E 、有效的人力资源管理有助于提高客户满意度
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- A 、工作重心更多放在组织的战略决策
- B 、职能方面通常出现专业化的分工
- C 、人力资源部门的职能相对不重要
- D 、一般不拥有正式的人力资源专家
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