- 客观案例题
题干：某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核：[9787512909038-image/9787512909038-002-001.jpg]根据以上资料，回答下列问题：
题目：绩效水平最高的是( )。 - A 、张××
- B 、王××
- C 、赵××
- D 、刘××
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参考答案【正确答案：B】
本题考查绩效考核方法中的比较法。得到的“+”号越多，对该考核对象的评价越高。王某在一一比较法中，相对于其他四人表现都要好，他共有四个“+”。
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- C 、告知结果
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- A 、绩效的改进
- B 、员工的奖励与惩罚
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- B 、王××
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- A 、张××
- B 、王××
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- 10 【客观案例题】绩效水平最高的是（）。
- A 、张××
- B 、王××
- C 、赵××
- D 、刘××
