- 多选题关于规模报酬,下列表述正确的是()。
- A 、规模报酬可以分为三类,即规模报酬递增、递减、不变
- B 、规模报酬递增是指产量增加的比例大于投入增加的比例
- C 、规模报酬递减是指产量增加的比例大于投入增加的比例
- D 、一般而言,企业规模较小时扩大生产规模报酬递增,然后是规模报酬不变,如果继续扩大规模,则会发生规模报酬递减现象
- E 、规模报酬不变是指产量增加的比例与投入增加的比例相等
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参考答案【正确答案：A,B,D,E】
考查规模报酬的含义。
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- 2 【单选题】下列关于规模报酬,说法错误的是( )。
- A 、产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例,这是规模报酬不变
- B 、产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例,这是规模报酬递增
- C 、产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例,这是规模报酬递减
- D 、企业规模较小时规模报酬递减,当企业规模达到临界值以后,企业继续扩大规模会出现规模报酬递增
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- 4 【多选题】下列关于战略性薪酬的描述正确的有( )。
- A 、成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益
- B 、稳定战略的企业的薪酬结构中基本薪酬和福利所占比例较小
- C 、精简战略的企业的薪酬结构中基本薪酬所占比重较高
- D 、创新战略的企业员工的基本薪酬略高于市场水平
- E 、成本领先战略的企业的薪酬结构中奖金部分的比例相对较大
- 5 【单选题】下列关于质权的表述中,不正确的是()。
- A 、对不动产不得设定质权
- B 、权利可以成为质权的标的
- C 、质权的设立无须转移占有
- D 、质权具有物上代为性、从属性和不可分性
- 6 【单选题】下列关于规模报酬，说法错误的是（ ）。
- A 、产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬不变
- B 、产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递增
- C 、产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例，这是规模报酬递减
- D 、企业规模较小时扩大生产规模报酬递减，当企业规模达到临界值以后，企业继续扩大规模会出现规模报酬递增
- 7 【单选题】关于承诺，下列表述正确的是( )。
- A 、受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，为新要约
- B 、受要约人超过承诺期限发出承诺的，除要约人及时通知受要约人该承诺失效的以外，为有效
- C 、承诺可以撤销，撤销承诺的通知应当在承诺通知到达要约人之前或者与承诺通知同时到达要约人
- D 、承诺不得撤回，但可以撤销
- 8 【多选题】下列关于战略性薪酬的描述，正确的是（）。
- A 、成长战略的企业薪酬管理的指导思想是企业和员工共担风险、共享收益
- B 、稳定战略的企业薪酬结构中基本薪酬和福利所占比例较小
- C 、精简战略的企业薪酬结构中基本薪酬所占比重较高
- D 、创新战略的企业员工的基本薪酬略高于市场水平
- E 、成本领先战略的企业薪酬结构中奖金部分的比例相对较大
- 9 【多选题】关于风险报酬，下列说法正确的有( )。
- A 、风险报酬是投资者由于冒着风险进行投资而获得的超过资金的时间价值的额外收益
- B 、投资必要报酬率=资金时间价值+风险报酬率
- C 、投资必要报酬率=资金时间价值-风险报酬率
- D 、风险报酬率高低与风险大小有关，风险越大，要求的报酬率越大
- E 、风险报酬率高低与风险大小有关，风险越小，要求的报酬率越大
- 10 【多选题】下列关于供求规律的表述，正确的有（）。
- A 、供给大于需求，库存增加
- B 、需求大于供给，价格上涨
- C 、供给大于需求，价格上涨
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