- 客观案例题
题干：在A公司内部存在团体决策制度。
题目：工作分析的成果文件包括( )。 - A 、工作描述
- B 、工作规范
- C 、工作制度
- D 、工作纪律
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参考答案【正确答案：A,B】
您可能感兴趣的试题- 1 【多选题】组织工作要形成的文件为( )。
- A 、人力资源规划
- B 、招聘计划
- C 、岗位职责
- D 、工作流程
- E 、组织系统图
- 2 【单选题】组织工作形成的文件不包括( )。
- A 、岗位职责
- B 、工作流程
- C 、组织系统图
- D 、人力资源规划
- 3 【单选题】工作分析的作用不包括( )。
- A 、为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础
- B 、为企业制定科学的人力资源规划提供了必要的信息
- C 、为企业的员工招聘提供了明确的标准
- D 、为战略制定提供了依据
- 4 【多选题】工作分析的成果包括( )。
- A 、工作评价
- B 、工作规范
- C 、职位说明书
- D 、工作描述
- E 、技术标准
- 5 【多选题】通用工作分析方法包括( )。
- A 、职位说明书
- B 、工作描述
- C 、访谈法
- D 、问卷法
- E 、观察法
- 6 【单选题】形成工作分析的结果是工作分析的第( )步。
- A 、一
- B 、三
- C 、五
- D 、六
- 7 【客观案例题】工作分析的成果文件是( )。
- A 、职位说明书
- B 、岗位说明书
- C 、工作说明书
- D 、以上都不是
- 8 【多选题】分析工作信息的步骤包括( )。
- A 、梳理企业、部门的全部工作信息
- B 、确认部门工作任务及权限分配
- C 、确认工作任务清单中对工作绩效影响大的工作任务
- D 、确认该工作的任职资格条件
- E 、分析员工的心理素质
- 9 【多选题】工作分析的成果包括()。
- A 、工作评价
- B 、工作规范
- C 、职位说明书
- D 、工作描述
- E 、技术标准
- 10 【单选题】工作分析的作用不包括()。
- A 、工作分析为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础
- B 、工作分析为企业制定科学的人力资源规划提供了必要的信息
- C 、工作分析为企业的员工招聘提供了明确的标准
- D 、工作分析为战略制定提供了依据
