- 多选题在亚当·斯密所提及的引起职业间工资差别的各种原因中,属于补偿性工资差别的有( )。
- A 、劳动强度和劳动条件引起的工资差别
- B 、从业时的愉快或不愉快程度引起的工资差别
- C 、职业稳定与保障程度引起的工资差别
- D 、从业能力的难易程度引起的工资差别
- E 、从业者承担的责任程度引起的工资差别

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【正确答案:A,B,C,E】
本题考查不同职业之间工资差别形成的原因。在亚当·斯密所提及的引起职业间工资差别的五种原因中,有四种都是属于因工作条件和社会环境不同引起的,即因劳动强度和劳动条件、从业时的不愉快程度、职业稳定与保障程度、责任大小程度而引起的工资差别,均属于补偿性工资差别。所以本题选ABCE。

- 1 【多选题】在亚当•斯密所提及的引起职业间工资差别的各种原因中,属于补偿性工资差别的有()。
- A 、劳动强度和劳动条件引起的工资差别
- B 、从业时的愉快或不愉快程度引起的工资差别
- C 、职业稳定与保障程度引起的工资差别
- D 、从业能力的难易程度引起的工资差别
- E 、从业者承担的责任大小程度引起的工资差别
- 2 【单选题】在工资差别的形成原因中,提示了由于工作条件和社会环境而导致的收入差异的是()。
- A 、竞争性工资差别
- B 、补偿性工资差别
- C 、垄断性工资差别
- D 、职位性工资差别
- 3 【单选题】现代经济学家对职业间工资差别的研究主要反映于几种工资差别的形成,其中不包括( )。
- A 、补偿性工资差别
- B 、竞争性工资差别
- C 、歧视性工资差别
- D 、垄断性工资差别
- 4 【多选题】不同产业部门之间工资差别形成的原因有( )。
- A 、熟练劳动力所占比重
- B 、技术经济特点
- C 、工会化程度
- D 、发展的目标
- E 、地理位置
- 5 【多选题】根据不同产业部门间工资差别形成的原因,下列各项中,工资报酬比较高的有( )。
- A 、建筑业
- B 、零售业
- C 、资本密集产业
- D 、服装加工业
- E 、处于兴盛期的行业
- 6 【多选题】现代经济学家对职业间工资差别主要反映的工资差别有( )。
- A 、责任性工资差别
- B 、补偿性工资差别
- C 、竞争性工资差别
- D 、垄断性工资差别
- E 、报酬性工资差别
- 7 【单选题】关于不同产业部门间工资差别的说法,错误的是()。
- A 、熟练劳动力所占比重高的产业通常工资水平更高
- B 、人均资本投资比例高的产业部门,人均工资水平通常也高
- C 、产业的工会化程度越高,则工资水平一定越高
- D 、工资水平较低的产业更多的集中在低工资地区
- 8 【单选题】关于工资差别的说法,错误的是()
- A 、劳动能力和劳动效率不同形式的工资差别属于技能性工资差别
- B 、高收入文体明星与一般劳动者之间的工资差别属于竞争性工资差别
- C 、因工作条件不同引起的工资差别属于补偿性工资差别
- D 、因城乡分割就业政策造成的工资差别属于垄断性工资差别
- 9 【单选题】关于工资差别的说法错误的是()。
- A 、人们不仅关心工资水平,也关心公司差别
- B 、工资差别具有重新配置人力资源的功能
- C 、工资差别的形成,原因之一在于劳动者的素质和技能并不完全相同
- D 、政府应努力消除不同企业的同类劳动者之间存在的工资差别
- 10 【多选题】现代经济学家对职业间工资差别的研究主要反映在几种工资差别的形成上,主要包括()。
- A 、补偿性工资差别
- B 、人力资本工资差别
- C 、竞争性工资差别
- D 、垄断性工资差别
- E 、机遇性工资差别
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