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  • 单选题在招聘面试过程中,面试考官会不自觉地不恰当地强调某些方面而忽视另外一些方面,结果导致录用决策的偏差。这种偏差称为()。
  • A 、负面印象加重倾向
  • B 、权重错置
  • C 、对比效应
  • D 、雇用压力

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参考答案

【正确答案:B】

本题考查主要面试偏差。在招聘面试中,考官一般要考查申请人的多个方面,并根据每个申请人在这些方面的表现综合考虑录用决定。但是在实践中,面试考官会不自觉地不恰当地强调某些方面而忽视另外一些方面,结果导致录用决策的偏差,这种偏差称为权重错置。所以本题选B。

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