- 不定项
题干:甲公司从事水泥生产作业,其在外地设有一处分公司乙,并且已取得营业执照;2011年8月,因生产规模扩大,乙公司决定新招一批生产工人。随后乙公司在当地招聘了包括小王和小李在内的15名工人,9月1日开始工作。乙公司与应聘个人口头约定了工作内容和工资数额。10月初,小王要求与乙公司签订书面劳动合同,公司领导以种种借口推托。直至劳动监察部门发现,乙公司才与包括小王和小李在内的15名工人签订了2年的书面劳动合同,合同中约定试用期6个月,试用期的工资为合同约定工资的70%。某日,生产机器出现故障,公司主管强令小李去高空维修且不能提供安全器具,被小李拒绝。公司主管认为小李不服从领导安排,违反了劳动合同,要求公司对小李进行处罚;小李则提出与公司解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。
题目:下列属于乙公司与小王等签订的劳动合同中,必备的条款有()。 - A 、乙公司的名称
- B 、小王等人的姓名
- C 、劳动合同的期限
- D 、小王等人的试用期
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参考答案
【正确答案:A,B,C】
本题考核劳动合同必备条款。
(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(选项A正确)
(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(选项B正确)
(3)劳动合同期限;(选项C正确)
(4)工作内容和工作地点;
(5)工作时间和休息休假;
(6)劳动报酬;
(7)社会保险;
(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项;
选项D错误:试用期属于劳动合同的约定条款。
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