- 单选题亚当斯的公平理论比较的是()。
- A 、员工对投入、产出的自我知觉
- B 、员工对投入、产出的客观测量结果
- C 、其他人员对投入、产出的评价
- D 、管理人员对员工投入、产出的评价
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案
【正确答案:A】
需要注意的是,员工比较的是其对投入、产出的自我知觉,而非投入、产出的客观测量结果。
您可能感兴趣的试题
- 1 【单选题】亚当斯的公平理论中比较的是( )。
- A 、员工对投入、产出的自我知觉
- B 、员工对投入、产出的客观测量结果
- C 、其他人员对投入、产出的评价
- D 、管理人员对员工投入、产出的评价
- 2 【多选题】下列属于亚当斯的公平理论中的横向比较的是( )。
- A 、员工在同一组织中把自己的工作和待遇与过去的相比较
- B 、员工在本组织中将自己的工作和报酬与其他人进行比较
- C 、员工将自己在不同的组织中的待遇进行比较
- D 、员工与其他组织的员工在报酬上进行比较
- E 、员工与其他组织中跟自己同级别的人在报酬上进行比较
- 3 【多选题】亚当斯的公平理论认为,当员工通过比较感到不公平时,用来恢复公平感的途径有()。
- A 、改变自己的投入或产出
- B 、改变对照者的投入或产出
- C 、改变自己对投入或产出的知觉
- D 、改变对照者对投入或产出的知觉
- E 、改变参照对象
- 4 【多选题】下列各项属于亚当斯公平理论中的纵向比较的有()。
- A 、员工在同一组织中把自己现在的工作和待遇与过去的相比较
- B 、员工将自己的工作和报酬与本组织中的其他人进行比较
- C 、员工将自己在不同组织中的工作和待遇进行比较
- D 、员工将自己的工作和报酬与其他组织的员工进行比较
- E 、员工依据自己的能力、努力、经验、教育背景来衡量自己的薪水、职位、晋升速度方面的待遇
- 5 【多选题】亚当斯的公平理论认为,当员工通过比较感到不公平时,用来恢复公平感的途径有()。
- A 、改变自己的投入或产出
- B 、改变对照者的投入或产出
- C 、改变自己对投入或产出的知觉
- D 、改变对照者对投入或产出的知觉
- E 、改变参照对象
- 6 【多选题】下列属于亚当斯公平理论中的纵向比较的是()。
- A 、员工在同一组织中把自己的工作和待遇与过去的相比较
- B 、员工在本组织中将自己的工作和报酬与其他人相比较
- C 、员工将自己在不同组织中的待遇进行比较
- D 、员工将自己的工作和报酬与其他组织的员工进行比较
- E 、一般而言,薪资水准、教育水平较低的员工,习惯采用的自我比较
- 7 【单选题】亚当斯的公平理论中的横向比较是()。
- A 、员工把自己在同一组织中的工作和待遇与过去比较
- B 、员工将自己在不同组织中的待遇进行比较
- C 、员工将自己的工作和报酬与本组织中的其他人或其他组织的人员进行比较
- D 、员工将自己在不同组织中的工作进行比较
- 8 【多选题】下列关于亚当斯公平理论的说法,正确的是()。
- A 、人们不仅关心自己的绝对报酬,而且关心自己和他人在工作报酬上的相对关系
- B 、员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较
- C 、员工所做的比较都是纵向的,即与组织内和组织外的其他人比较
- D 、辞职是感到不公平的员工恢复平衡的方式之一
- E 、对于有不公平感的员工应予以及时引导或调整报酬
- 9 【多选题】关于亚当斯的公平理论的说法,正确的是()。
- A 、人们不仅关心自己的绝对报酬,而且关心自己和他人工作报酬上的相对关系
- B 、员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较
- C 、员工所做的比较都是纵向的,即与除组织以外的其他人比较
- D 、辞职是感到不公平的员工恢复平衡的方式之一
- E 、对于有不公平感的员工应予以及时引导或调整报酬
- 10 【多选题】关于亚当斯公平理论的说法,正确的是()。
- A 、人们不仅关心自己的绝对报酬,而且关心自己和他人工作和报酬上的相对关系
- B 、员工进行比较的时候,既可以是横向的,又可能是纵向的
- C 、纵向比较就是员工在同一组织中把自己现在的工作、待遇和过去做比较
- D 、薪资水平、教育水平低的员工常常做自我的纵向比较
- E 、员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较
热门试题换一换
- 在以外币结算的对外贸易中,如果外币对本币贬值,外币债权人会少收入本币,这种风险是()。
- 如果无差异曲线上任何一点的斜率dy/dx=-1/2,则意味着当消费者拥有更多的商品y时,愿意放弃()单位商品x而获得1单位的商品y。
- ()又称国际货币制度,是指通过国际惯例、协定和规章制度等,对国际货币关系所做的一系列安排。
- 在比率分析中,反映投入与产出关系的比率是()。
- 统计表一般由()组成。
- 一个人对自己身份的认识或知觉称为()。
- 市场营销管理的实质是( )。
- 目前,世界绝大多数国家在统计国际收支交易以及相应的头寸变化时,都遵循国际货币基金组织编制的()。
- 劳动力供给曲线表明()。
亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载