- 单选题关于生产经营单位从业人员的安全生产权利的说法，错误的是（）。
- A 、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任
- B 、生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同
- C 、生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务
- D 、工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，但不能要求追究有关人员的责任
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参考答案【正确答案：D】
关于生产经营单位从业人员的安全生产权利的说法，错误的是工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，但不能要求追究有关人员的责任。
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- B 、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患
- C 、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
- D 、及时、如实报告生产安全事故
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- A 、紧急避险权
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- D 、拒绝违章指挥和强令冒险作业
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- D 、从业人员安全生产义务
- 6 【多选题】根据《安全生产法》，关于生产经营单位主要负责人职责的说法，正确的有（）。
- A 、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程
- B 、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患
- C 、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
- D 、及时、如实报告生产安全事故
- E 、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议
- 7 【单选题】《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
- A 、工资待遇、岗位津贴
- B 、劳动时间、休假制度
- C 、劳动安全、防止职业危害
- D 、聘用条件、解聘规定
- 8 【多选题】根据《安全生产法》，生产经营单位的从业人员，安全生产权利包括（）。
- A 、紧急避险权
- B 、批评、检举、控告权
- C 、佩戴安全帽
- D 、拒绝违章指挥和强令冒险作业
- E 、作业方案修改权
- 9 【单选题】依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任的，该协议无效,对生产经营单位（）。
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- 10 【单选题】《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,应当说明有关保障从业人员（）的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
- A 、工资待遇、岗位津贴
- B 、劳动合同、休假制度
- C 、劳动安全、防止职业危害
- D 、聘用条件、解聘规定
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