- 单选题工作分析在企业管理中的作用不包括()。
- A 、支持企业战略
- B 、优化组织结构
- C 、改进工作方法
- D 、为人员招聘提供信息

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【正确答案:D】
本题考查工作分析在企业管理中的作用。选项D属于工作分析在人力资源管理中的作用。

- 1 【单选题】工作分析在人力资源管理中的作用不包括()。
- A 、确定企业战略
- B 、人员招聘
- C 、人力资源培训与开发
- D 、绩效管理
- 2 【多选题】工作分析在企业管理中的作用有()。
- A 、支持企业战略
- B 、薪酬管理
- C 、优化组织结构
- D 、优化工作流程
- E 、树立职业化意识
- 3 【单选题】工作要素法的工作分析系统不包括()的步骤。
- A 、收集工作要素
- B 、产生绩效标准
- C 、整理工作要素
- D 、确定各类要素
- 4 【多选题】工作分析在企业管理中的作用有()。
- A 、树立职业化意识
- B 、优化工作设计
- C 、进行人员招聘
- D 、优化组织结构
- E 、改进工作方法
- 5 【单选题】工作分析在人力资源管理中的作用不包括()。
- A 、确定企业战略
- B 、人员招聘
- C 、人力资源培训与开发
- D 、绩效管理
- 6 【多选题】工作分析在企业管理中的作用是()。
- A 、支持企业战略
- B 、薪酬管理
- C 、优化组织结构
- D 、优化工作流程
- E 、树立职业化意识
- 7 【单选题】工作分析在企业管理中的作用不包括()。
- A 、进行工作评价
- B 、优化组织结构
- C 、支持企业战略
- D 、树立职业化意识
- 8 【单选题】工作分析在人力资源管理中的作用不包括()。
- A 、确定企业战略
- B 、为人员招聘提供信息
- C 、支持绩效标准的确立
- D 、为薪酬设计提供重要信息
- 9 【客观案例题】工作分析在企业管理中的作用有()。
- A 、优化组织结构
- B 、改进工作方法
- C 、树立职业化意识
- D 、为人员招聘提供信息
- 10 【客观案例题】工作分析在企业管理中的作用有()。
- A 、优化组织结构
- B 、改进工作方法
- C 、树立职业化意识
- D 、为人员招聘提供信息
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