- 判断题股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘,其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定。
- A 、正确
- B 、错误

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【正确答案:B】
考察经理的职权。经理可以提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;经理可以决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员。

- 1 【判断题】公司聘用、解聘会计师事务所必须由股东会、监事会和董事会统一做出决议。 ( )
- A 、正确
- B 、错误
- 2 【判断题】董事会可以决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项。
- A 、正确
- B 、错误
- 3 【单选题】股份有限公司的经理是由( )聘任或解聘的,具体负责公司日常经营管理活动的高级管理人员。
- A 、股东大会
- B 、董事长
- C 、董事会
- D 、监事长
- 4 【单选题】股份有限公司经理可以决定聘任除应由( )决定聘任以外的负责管理人员。
- A 、股东大会
- B 、董事会
- C 、董事长
- D 、监事会
- 5 【单选题】股份有限公司经理可以决定聘任除应由()决定聘任以外的负责管理人员。
- A 、股东大会
- B 、董事会
- C 、监事会
- D 、董事长
- 6 【选择题】证券公司解聘合规负责人,应当有正当理由,并自解聘之日起()个工作日内将解聘的事实和理由书面报告国务院证券监督管理机构。
- A 、1
- B 、3
- C 、5
- D 、7
- 7 【选择题】证券公司解聘合规负责人,应当有正当理由,并自解聘之日起()个工作日内将解聘的事实和理由书面报告国务院证券监督管理机构。
- A 、1
- B 、2
- C 、3
- D 、4
- 8 【选择题】证券公司解聘合规负责人,应当有正当理由,并自解聘之日起()个工作日内将解聘的事实和理由书面报告国务院证券监督管理机构。
- A 、2
- B 、3
- C 、5
- D 、7
- 9 【选择题】证券公司解聘合规负责人,应当有正当理由,并自解聘之日起()个工作日内将解聘的事实和理由书面报告国务院证券监督管理机构。
- A 、2
- B 、3
- C 、5
- D 、7
- 10 【选择题】证券公司解聘合规负责人,应当有正当理由,并自解聘之日起()个工作日内将解聘的事实和理由书面报告国务院证券监督管理机构。
- A 、1
- B 、3
- C 、5
- D 、7
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- 发行人运行3年以上的,首次公开发行股票招股说明书应披露不少于最近()年的利润表、不少于最近()年的资产负债表、不少于最近()年的现金流量表。
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