- 客观案例题
题干：某市民营企业人力资源变动情况如下表所示。[002-010-002-000-9787509541081-image/002-010-002-000-9787509541081-006-002.jpg]
题目：企业内部人力资源供给是企业人力资源供给的重要来源,影响企业内部人力资源供给的因素主要有()。 - A 、员工流失情况
- B 、企业业务量情况
- C 、内部流动情况
- D 、生产技术水平和管理状况的变化
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参考答案【正确答案：A,C】
影响企业内部人力资源供给的因素主要有员工流失情况(如离休、退休、辞退等)和内部流动情况(如晋升、降职、调换等)。
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- C 、该企业的人才流失率
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