- 单选题在绩效管理中，在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动的过程称为( )。
- A 、绩效监控
- B 、绩效辅导
- C 、绩效改进
- D 、绩效反馈
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案【正确答案：B】
本题考查绩效辅导的概念。
您可能感兴趣的试题- 1 【多选题】下列属于绩效管理作用的是( ).
- A 、有助于组织内部的沟通
- B 、有助于管理者成本的节约
- C 、有助于促进员工的自我发展
- D 、有助于建立和谐的组织文化
- E 、有助于增强企业的竞争力
- 2 【单选题】绩效管理的( )是指将工作目标和组织目标结合起来确定绩效的好坏。
- A 、准确性
- B 、可接受性
- C 、实用性
- D 、可靠性
- 3 【单选题】绩效管理的( )要求绩效管理体系的建立和维护成本小于绩效管理体系带来的收益。
- A 、准确性
- B 、可接受性
- C 、实用性
- D 、可靠性
- 4 【客观案例题】绩效管理与绩效考核的关系是( )。
- A 、绩效考核是绩效管理的一个分支
- B 、绩效管理与绩效考核是两种管理方法
- C 、绩效管理是绩效考核的一个分支
- D 、绩效管理与绩效考核是两种绩效评估手段
- 5 【客观案例题】绩效管理与绩效考核的关系是()。
- A 、绩效考核是绩效管理的一个分支
- B 、绩效管理与绩效考核是两种管理方法
- C 、绩效管理是绩效考核的一个分支
- D 、绩效管理与绩效考核是两种绩效评估手段
- 6 【单选题】在掌握了下属工作绩效的前提下,为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动,称之为()。
- A 、绩效辅导
- B 、绩效监控
- C 、绩效反馈面谈
- D 、绩效改进
- 7 【多选题】下列关于绩效考核和绩效管理的说法，正确的是（）。
- A 、有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑
- B 、绩效管理是绩效考核中的一个环节
- C 、绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高
- D 、绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高
- E 、绩效考核是绩效管理中的一个环节
- 8 【多选题】下列属于绩效管理工具的有（）。
- A 、目标管理法
- B 、标杆超越法
- C 、关键事件法
- D 、平衡计分卡法
- E 、不良事故评估法
- 9 【多选题】下列绩效考核工作中，属于绩效考核实施阶段的工作的有（ ）。
- A 、绩效考核评价
- B 、选择考核者
- C 、确定考核方法
- D 、明确考核标准
- E 、进行绩效沟通
- 10 【多选题】下列绩效考核工作中，属于绩效考核技术准备工作的有（ ）。
- A 、选择考核者
- B 、明确考核标准
- C 、进行绩效沟通
- D 、确定考核方法
- E 、绩效考核评价
