- 单选题
题干：一般资料:求助者，男性，33岁，外企职员。案例介绍:求助者大学毕业后进入某外企公司，因人际关系好，能力强。工作很勤奋，深得上司及客户的好评，很快晋升为部门经理。但天有不测风云，由于政策的变化，求助者所在部门的业务逐渐萎缩，公司进行调整，他被调整到其他部门作普通职员。职务没有了，工资待遇也降了两千余元，求助者心里很不是滋味，有时喝闷酒，看什么都不顺眼，经常发脾气，甚至乱扔家里的东西。虽然目前的收入足以使他衣食无忧，但他就是心里有种说不出的烦躁。甚至觉得自己无能，没用，对前途很担忧，对妻子、朋友的劝说也听不进去，以前他是同事、同学的聚会的召集人，现在却经常找理由逃避聚会，工作效率也降低了。觉得妻子不理解他，有时和妻子吵架，对女儿发脾气。最近出现胸闷、头晕，没食欲，全身乏力，入睡困难，主动前来咨询。
题目：表明该求助者社会功能受损的依据是()。 - A 、经理变职员
- B 、工作效率下降
- C 、有时喝闷酒
- D 、家人关系紧张
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参考答案【正确答案：B】
社会功能受损主要指求助者的工作学习效率降低。
您可能感兴趣的试题- 1 【单选题】该求助者社会功能受损的表现是()。
- A 、不愿出门
- B 、兴趣下降
- C 、能力下降
- D 、入睡困难
- 2 【多选题】该求助者社会功能受损的表现包括()。
- A 、工作效率下降
- B 、未评上高级职称
- C 、回避同学聚会
- D 、向母亲乱发脾气
- 3 【客观案例题】该求助者的社会功能受损的表现是()。
- A 、不愿出门
- B 、兴趣下降
- C 、能力下降
- D 、入睡困难
- 4 【多选题】该求助者社会功能受损的指标包括（ ）。
- A 、与女友冷战
- B 、工作效率明显下降
- C 、被领导批评
- D 、回避同事同学聚会
- 5 【单选题】该求助者社会功能受损程度是（ ）。
- A 、轻度受损
- B 、中度受损
- C 、重度受损
- D 、极重度受损
- 6 【单选题】表明该求助者社会功能改变的是（ ）。
- A 、护理孩子时恐惧
- B 、多次检查身体
- C 、和丈夫矛盾很深
- D 、谢绝女儿来家
- 7 【单选题】不能反映求助者社会功能受损的是（ ）。
- A 、不敢坐家里车
- B 、骑自行车很害怕
- C 、不敢坐公交车
- D 、不甘心退学回家
- 8 【单选题】该求助者社会功能受损程度是（ ）。
- A 、无从判定
- B 、没有受损
- C 、部分受损
- D 、受损严重
- 9 【多选题】表明该求助者社会功能受到损害的证据包括（ ）。
- A 、工作出错误
- B 、与同事有矛盾
- C 、不关心父母
- D 、不敢站在窗前
- 10 【客观案例题】单选：表明该求助看社会功能受损的依据是( )。
- A 、经理变职员
- B 、工作效率下降
- C 、有时喝闷酒
- D 、家人关系紧张
