- 多选题订立劳动合同的原则包括( )。
- A 、平等自愿原则
- B 、协商一致的原则
- C 、遵守法律、法规的原则
- D 、公开原则
- E 、诚实信用原则

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【正确答案:A,B,C,E】
订立劳动合同的原则包括:①合法原则,指订立劳动合同的行为不得与法律、行政法规相抵触;②公平原则,指在劳动合同订立过程及劳动合同内容的确定上应当体现公平;③平等自愿原则,指用人单位和劳动者在签订劳动合同时法律地位上平等,并且订立劳动合同完全是出自于双方当事人自己的真实意志;④协商一致原则,指劳动合同的内容或各项条款,在法律、法规允许的范围内,由双方当事人共同讨论、协商,在取得完全一致的意思表示后确定;⑤诚实信用原则,指用人单位与劳动者在订立劳动合同中,应当真实地提供相关信息。

- 1 【多选题】合同应履行的原则包括( )。
- A 、诚实信用原则
- B 、全面履行原则
- C 、协作履行原则
- D 、尽早履行原则
- E 、经济合理原则
- 2 【单选题】劳动合同的内容不包括( )。
- A 、劳动合同的期限
- B 、工作内容
- C 、劳动者隐私
- D 、劳动报酬
- 3 【单选题】订立劳动合同的( )原则,是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。
- A 、平等自愿
- B 、协商一致
- C 、诚实信用
- D 、合法
- 4 【多选题】劳动法的基本原则包括( )。
- A 、劳动关系协调的合同化
- B 、劳动条件的基准化
- C 、劳动关系的明确化
- D 、劳动执法的规范化
- E 、劳动者保障的社会化
- 5 【单选题】( )是指劳动合同签订以后,没有履行完毕之前,由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为。
- A 、劳动合同解除
- B 、劳动合同终止
- C 、劳动合同变更
- D 、劳动合同中止
- 6 【单选题】订立劳动合同的()原则,是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。
- A 、平等自愿
- B 、协商一致
- C 、诚实信用
- D 、合法
- 7 【多选题】订立劳动合同的原则包括()。
- A 、平等自愿原则
- B 、协商一致的原则
- C 、遵守法律、法规的原则
- D 、公平原则
- E 、诚实信用原则
- 8 【单选题】订立劳动合同的()原则,是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。
- A 、平等自愿
- B 、协商一致
- C 、和平共处
- D 、合法
- 9 【单选题】下列关于订立劳动合同的合法原则的说法不正确的是()。
- A 、订立劳动合同的程序与形式合法
- B 、从事繁重体力劳动的必须年满16周岁
- C 、订立劳动合同的主体必须合法
- D 、劳动合同的内容合法
- 10 【多选题】订立企业劳动合同的原则包括()。
- A 、合法
- B 、公平
- C 、平等自愿
- D 、协商一致
- E 、符合企业招聘规定