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  • 多选题关于马斯洛的需要层次理论的说法,错误的是()。
  • A 、未被满足的需要是行为的主要激励源
  • B 、获得基本满足的需要具有强的激励作用
  • C 、基本需要主要靠内部条件满足;高级需要主要靠外在条件满足
  • D 、管理者在进行激励时,需要考虑每个员工的特殊需要以及占主导地位的需要层次
  • E 、组织用于满足员工的低层次需要的投入使效益递减

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参考答案

【正确答案:B,C】

需要层次理论的主要观点:
①需要层次理论认为人均有五种需要,只是在不同时期表现出来的各种需要的强烈程度不同而已;
②未被满足的需要是行为的主要激励源,已获得基本满足的需要不再具有激励作用;
③这五种需要层级越来越高,当下一层次的需要在相当程度上得到满足后,个体才会追求上一层次的需要;
④以上五种层次的需要还可大致分为两大类:前三个层次为基本需要,后两个层次为高级需要,因为前三者的满足主要靠外部条件或因素,而后两者的满足主要靠内在因素。

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