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  • 单选题培训与开发效果的反应评估的方法有多种,其中最为普遍的是(    )。
  • A 、访谈
  • B 、实际操作
  • C 、笔试
  • D 、问卷调查

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参考答案

【正确答案:D】

本题考查培训与开发效果的评估内容。反应评估重点是评估受训人员对培训与开发的主观感受和看法,包括对培训与开发的内容、方法、形式、培训师、设施的满意程度等。反应评估易于进行,也是最基本、最常用的评估方式。反应评估通常采用访谈、问卷调查等方法,其中问卷调查法的应用最为普遍。所以本题选D。

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