- 多选题下列关于行政层次级式的论述正确的有()。
- A 、20世纪初,德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式
- B 、在行政层级式的组织中,强调人为管理,制度化程度较低
- C 、在行政层次模式的组织中,权力集中程度较高,对权力等级较为侧重
- D 、一般来说,在行政层级式的组织中,工作的分工较为粗略
- E 、决定工作地位的主要因素是技术能力和绩效
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参考答案【正确答案：A,C,E】
行政层级式组织形式较为复杂。一般来说,在行政层级模式的组织中,往往比较强调规章和程序规范,制度化程度较高,同时行政层级式组织对于工作的分工也较为精细。
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- A 、在行政层级模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重
- B 、在行政层级模式的组织中，工作的分工比较精细
- C 、规章的增加可促使组织更为规范化，但过度后又会限制个体的自主判断权
- D 、行政层级形式的组织比较强调规章和程序规范
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- B 、强化理论注重行为和结果
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- 4 【多选题】下列关于行政层级式的论述正确的有( )。
- A 、20世纪初,德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式
- B 、在行政层级式的组织中,强调人为管理,制度化程度较低
- C 、在行政层级模式的组织中,权力集中程度较高,很重视权力等级
- D 、一般来说,在行政层级式的组织中,工作的分工较为粗略
- E 、决定工作地位的主要因素是技术能力和绩效
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- D 、官僚机构的特征是官僚机构负责生产某种公共物品与服务,以与其服务对象的预算拨款相交换
- 7 【客观案例题】关于强化理论,下列阐述不正确的是()。
- A 、强化理论忽略人的心理状态
- B 、强化理论行为仅注重行为和结果
- C 、严格讲,强化理论属于动机激励理论
- D 、强化理论认为行为的结果是行为的主要驱动因素
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- 10 【多选题】下列关于行政层级式的论述,正确的有( )。
- A 、在行政层级模式的组织中,权力集中程度较高,很重视权力等级
- B 、在行政层级模式的组织中,工作的分工比较精细
- C 、规章的增加可促使组织更为规范化,但过度后又会限制个体的自主判断权
- D 、行政层级形式的组织比较强调规章和程序规范
- E 、决定工作地位的主要因素是个人因素,而不是技术能力和绩效
