- 单选题不属于培训需求分析的方法是( )。
- A 、任务分析法
- B 、绩效分析法
- C 、查阅工作说明书
- D 、头脑风暴法
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参考答案
【正确答案:D】
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- 2 【多选题】培训与开发需求分析中的人员分析包括( )。
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- D 、工作任务分析
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- 3 【单选题】培训与开发需求分析的基本方法不包括( )。
- A 、绩效分析
- B 、任务分析法
- C 、查阅工作说明书
- D 、观察法
- 4 【多选题】培训与开发需求分析中的人员分析包括( )。
- A 、工作绩效评估分析
- B 、人员技能、能力分析
- C 、组织分析
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- B 、任务分析法
- C 、绩效分析法
- D 、面谈法
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- 6 【多选题】培训与开发需求分析中的人员分析包括()。
- A 、工作绩效评估分析
- B 、人员技能、能力和综合素质分析
- C 、组织分析
- D 、培训与开发调查分析
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- 7 【多选题】培训与开发需求分析的方法包括()。
- A 、查阅工作说明书
- B 、观察法
- C 、绩效分析法
- D 、面谈法
- E 、申报法
- 8 【多选题】在企业培训需求分析系统中,属于工作层面培训需求分析的内容有()。
- A 、企业目标
- B 、企业资源
- C 、企业工作的饱和程度
- D 、企业工作的复杂程度
- E 、企业所处的环境
- 9 【多选题】培训与开发需求分析的方法包括( )。
- A 、查阅工作说明书
- B 、观察法
- C 、绩效分析法
- D 、面谈法
- E 、申报法
- 10 【多选题】培训需求分析中的人员分析包括( )。
- A 、工作绩效评估分析
- B 、工作任务分析
- C 、人员技能、能力和综合素质分析
- D 、培训与开发调查分析
- E 、可获得的培训资源分析