- 单选题在超市里，张某请求一名陌生人帮自己看管一下刚刚购买的商品；当对方同意之后，又向对方提出帮自己把商品提上车的请求。张某在超市中使用的这种增加他人顺从的技巧，称为( )。
- A 、“门前技巧”
- B 、“滚雪球”
- C 、“折扣技巧”
- D 、“脚在门槛内技巧”
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参考答案【正确答案：D】
“脚在门槛内技巧”，即首先向他人提出一个较小的要求，在对方接受后，再提出一个较大的要求，那么新的要求被接受的可能性会增加。
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- A 、市场约束
- B 、法律约束
- C 、预算约束
- D 、行政约束
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- A 、整理
- B 、整顿
- C 、清洁
- D 、清扫
- 3 【单选题】著名心理学家麦克里兰通过自己几十年的研究,提出作为一个优秀领导者应该具备的能力,其中不包括( )。
- A 、认知能力
- B 、成就和行为
- C 、推理能力
- D 、管理才能
- 4 【多选题】甲某是某大学学生,在校重伤乙某后,深知自己触犯法律,于是潜逃回家,其父得知情况后,对其错误进行训斥,并说“法网恢恢,疏而不漏”,令其到公安机关自首。甲自首后,人民法院依法判处其有期徒刑6年。此事反映了法的()。
- A 、指引作用
- B 、评价作用
- C 、教育作用
- D 、强制作用
- E 、预测作用
- 5 【多选题】甲某是某大学学生,在校重伤乙某后,深知自己触犯法律,于是潜逃回家,其父得知情况后,对其错误进行训斥,并说“法网恢恢,疏而不漏”,令其到公安机关自首。甲自首后,人民法院依法判处其有期徒刑6年。此事反映了法的()。
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- 6 【多选题】人力资源管理具有自己的特殊性,它的具体模式会有所不同。米尔科维奇和布德罗提出的四种模式具有一定的代表性,它们是()。
- A 、投资模式
- B 、福利模式
- C 、参与模式
- D 、工业或产业模式
- E 、高度灵活模式
- 7 【单选题】著名的心理学家麦克里兰提出作为一个优秀的领导者,应该具备五个方面的能力。在麦克里兰理论的基础上,威尔逊进一步把领导者的胜任特征简化为三个方面。下列不属于威尔逊提出的领导者的胜任特征的是()。
- A 、预测变化:有远见,有想象力,富于冒险,有创新精神,坚韧不拔,以及富有耐心
- B 、寻求支持:组织意识强,鼓励参与,有团队精神,与他人同甘共苦
- C 、管理才能:能够为他人创造条件,使他人有成长的机会,包括团队式的领导、与团队的合作、对他人提供指导等
- D 、驱力水平:为自己定的目标高,有活力且能够承受压力和挫折
- 8 【单选题】当一个人不明白自己的角色,不知道自己应该在组织内部、外部扮演一个什么样的角色时,这种迷茫的心态称为()。
- A 、角色模糊
- B 、角色冲突
- C 、角色压力
- D 、角色期望
- 9 【单选题】当一个人不明白自己的角色，不知道自己应该在组织内部、外部扮演一个什么样的角色时，这种迷茫的心态称为( )。
- A 、角色模糊
- B 、角色冲突
- C 、角色压力
- D 、角色期望
- 10 【多选题】人力资源管理具有自己的特殊性，它的具体模式会有所不同。米尔科维奇和布德罗提出的四种模式具有一定的代表性，它们是( )。
- A 、投资模式
- B 、福利模式
- C 、参与模式
- D 、工业或产业模式
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热门试题换一换
- 社会资源的配置方式有()。
- 消费税、关税等按()征收税款。
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- 目前我国银行投放人民币现钞的主要渠道是()。
- 技能薪酬体系的基础和前提是()。
- 一年后,分配在销售科的小王工作很如意,他本人想在本单位长期工作下去,那么,只有当他在本单位连续工作满()年以上,他与工厂同意续延劳动合同的情况下,如果他提出订立无固定期限的劳动合同,双方应当订立无固定期限的劳动合同。
- 在指数分析中，由两个不同时期的总量对比形成的相对数称为( )。
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- 下列属于存款货币流通渠道的是（ ）。
- 使用降价、打折等促销定价手段,一般应用于产品的第()阶段。
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