- 客观案例题
题干：某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2018年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划。经过调查研究，确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示：根据以上材料，回答下列问题
题目：根据马尔可夫模型法计算，该企业2018年业务员的内部供给量为（ ）人。 - A 、180
- B 、192
- C 、216
- D 、168
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参考答案【正确答案：B】
本题考查第七章第一节：马尔可夫模型法。根据马尔可夫模型法结合案 例资料中表格的信息，该企业2018年业务员的内部供给量=0. 8X240 = 192人，故选B项。
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- C 、是用来预测外部人力资源供给的方法
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- B 、17
- C 、20
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- B 、12
- C 、15
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- B 、12
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- D 、21
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- B 、12
- C 、24
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- A 、财政政策
- B 、货币政策
- C 、外汇管制政策
- D 、财政政策和货币政策
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- A 、0.06
- B 、 0.39
- C 、0.78
- D 、 16.2
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- A 、8
- B 、10
- C 、12
- D 、17
