- 单选题根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。
- A 、5年
- B 、3年
- C 、2年
- D 、1年
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案【正确答案：C】
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的无固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。
您可能感兴趣的试题- 1 【单选题】根据《劳动合同法》，在劳务派遣用工方式中，订立劳务派遣协议的主体是( )。
- A 、派遣单位与用工单位
- B 、用工单位与劳动者
- C 、用工单位与当地人民政府
- D 、派遣单位与劳动者
- 2 【单选题】根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是( )。
- A 、派遣单位与用工单位
- B 、用工单位与劳动者
- C 、用工单位与当地人民政府
- D 、派遣单位与劳动者
- 3 【多选题】《劳动合同法》规定,被派遣者被劳务派遣单位派遣后,用工单位应当履行的义务包括()。
- A 、执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护
- B 、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
- C 、支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇
- D 、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
- E 、用工单位可以将优秀的被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
- 4 【单选题】根据《劳动合同法》，在劳务派遣用工方式中，订立劳务派遣协议的主体是（）。
- A 、派遣单位与用工单位
- B 、用工单位与劳动者
- C 、用工单位与当地人民政府
- D 、派遣单位与劳动者
- 5 【多选题】根据《劳动合同法》劳务派遣一般在（）的工作岗位上实施。
- A 、临时性
- B 、辅助性
- C 、替代性
- D 、劳务性
- E 、智力性
- 6 【单选题】劳务派遣单位与被派遣劳动者签订的劳动合同的法定最低期限为（）。
- A 、6个月
- B 、1年
- C 、2年
- D 、5年
- 7 【单选题】根据《劳动合同法》，在劳务派遣用式方式中，订立劳务派遣协议的主体是（ ）。
- A 、派遣单位与用工单位
- B 、用工单位与劳动者
- C 、用工单位与当地人民政府
- D 、派遣单位与劳动者
- 8 【单选题】据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。
- A 、5年
- B 、3年
- C 、2年
- D 、1 年
- 9 【单选题】根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。
- A 、5年
- B 、3年
- C 、2年
- D 、1年
- 10 【多选题】根据《劳动合同法》，劳务派遣用工岗位具有（）。
- A 、替代性
- B 、辅助性
- C 、临时性
- D 、长期性
- E 、关键性
热门试题换一换
- 下列表示火焰除锈金属表面处理质量等级的是( )。
- 下列各项中，属“文明施工检查评分表”中保证项目的有（ ）。
- 受委托编制的工程量清单应由()的签字、盖章。
- 根据《建设工程安全生产管理条例》的规定，施工单位的( )应当由取得相应执业资格的人员担任，对建设工程项目的安全施工负责。
- 桥上行车路面(或轨顶)标高至桥跨结构最下缘之间的距离是()。
- 项目部应从哪些方面制定质量控制措施?
- 事件三中，指出防水节点施工图做法图示中的错误？
- 关于留置的说法，正确的是（）。
- 按照国际通用的预警信号颜色表示，安全状况为“受到事故的严重威胁”时，预警信号颜色及等级为（）。
- 改正背景中锚板处混凝土变形开裂现场处理方法中的不妥之处。
- 隧道洞身类型按断面形状可分（ ）。
亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载
xynQg