- 单选题企业面试成本压力很大时,人员选择的第一步会从( )开始。
- A 、考试和测验
- B 、初步面试
- C 、申请表和简历的筛选
- D 、证明材料和背景材料的核实
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参考答案【正确答案：C】
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- B 、销售增长率最大化
- C 、市场份额
- D 、稳定价格
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- 3 【单选题】销售额越大,定价成本就越低的企业适合采用_______为定价目标。
- A 、利润最大化
- B 、销售增长率最大化
- C 、市场份额
- D 、稳定价格
- 4 【单选题】当求职者众多,面试的成本压力很大时,企业往往将( )作为人员选择的第一步。
- A 、初步面试
- B 、证明材料和背景材料的核实
- C 、考试和测验
- D 、申请表和简历的筛选
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- 7 【单选题】当求职者众多,面试的成本压力很大时,企业往往将()作为人员选择的第一步。
- A 、初步面试
- B 、证明材料和背景材料的核实
- C 、申请表和简历的筛选
- D 、考试和测验
- 8 【多选题】如果个体有很大的认知失调的压力,可以消除的途径有()。
- A 、改变行为
- B 、改变态度
- C 、找出一种合理的解释来说明态度与行为之间的不一致
- D 、为自己的矛盾自圆其说
- E 、改变认知的重要性
- 9 【单选题】团体压力是团体作用于成员的直接表现形式,在团体压力下,团体成员常常表现出的行为是()。
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- B 、忍耐、顺从与服从
- C 、忍耐、从众与服从
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- 10 【单选题】团体压力是团体作用于成员的直接表现形式，在团体压力下，团体成员常常表现出的行为是( )。
- A 、从众、顺从与服从
- B 、忍耐、顺从与服从
- C 、忍耐、从众与服从
- D 、接受、从众与顺从
