- 单选题关于信用风险的说法,错误的是( )。
- A 、信用风险是指交易对象无力履约的风险
- B 、信用风险只存在于贷款业务中
- C 、发放关联贷款可能会造成信用风险
- D 、承兑业务可能会造成信用风险

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【正确答案:B】
信用风险是指交易对象无力履约的风险。信用风险不只存在于贷款中,也存在于其他表内与表外业务,如担保、承兑和证券投资中。对借款人的信用水平缺乏客观、公正的审查,发放关联贷款,也会造成信用风险。

- 1 【单选题】关于仲裁庭的说法,错误的是( )。
- A 、仲裁庭组成的原则是一安一组庭
- B 、仲裁庭的组成方式由当事人协商决定
- C 、当事人没有在仲裁规则规定的期限内约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,视为撤回仲裁申请
- D 、合议仲裁庭设首席仲裁员,可由当事人共同选定
- 2 【单选题】关于仲裁庭的说法,错误的是( )。
- A 、仲裁庭组成的原则是一案一组庭
- B 、仲裁庭的组成方式由当事人协商决定
- C 、当事人没有在仲裁规则规定的期限内约定仲裁庭的组成方式或者选定仲裁员的,视为撤回仲裁申请
- D 、合议仲裁庭设首席仲裁员,可由当事人共同选定
- 3 【单选题】下列说法错误的有( )。
- A 、规范承诺高的员工可能随时跳槽
- B 、继续承诺高的员工有明显的功利之心
- C 、情感承诺高的员工干劲充足
- D 、规范承诺高的员工在应尽的义务方面,不会表现出太多的热情
- 4 【单选题】关于排序法错误的说法有( )。
- A 、根据操作方法的不同,可以分为简单排序法和交替排序法
- B 、列出需要被评估的人员的名单,划去那些评估者不太熟悉的人员。
- C 、评价出表现最好的员工和表现最差的员工。
- D 、实施起来成本较高
- 5 【单选题】以下说法错误的是( )。
- A 、团体压力是团体作用于成员的直接表现形式
- B 、在团体压力下,成员常常表现出从众、顺从与服从行为
- C 、团体规范会对每一个成员产生约束力
- D 、当团体人数达到40人以上时,团体对个体的影响最大
- 6 【单选题】下列说法错误的是( )。
- A 、佛罗伊德理论认为人格的差异在于人们对待基本驱力方式的不同;
- B 、佛罗伊德理论的核心是强调自我实现的驱力
- C 、罗杰斯、马斯洛和霍尼认为个体先天或者后天的追求自我实现的动机会驱动个体一直向积极的方向发展和变化
- D 、马斯洛将自我实现置于需要层次结构的顶点
- 7 【单选题】关于试用期,下列说法错误的是( )。
- A 、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
- B 、试用期包含在劳动合同期限内
- C 、劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
- D 、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的75%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
- 8 【单选题】关于信用风险的说法,错误的是()。
- A 、信用风险是指交易对象无力履约的风险
- B 、信用风险只存在于贷款业务中
- C 、发放关联贷款可能会造成信用风险
- D 、承兑业务可能会造成信用风险
- 9 【单选题】关于信用的说法,错误的是( )。
- A 、社会分工是信用产生的前提条件之一
- B 、实物借贷和货币借贷是信用存在的两种形式
- C 、信用不以还本付息为条件
- D 、信用是一种债权债务关系
- 10 【单选题】关于信用的说法,错误的是( )。
- A 、信用不以还本付息为条件
- B 、社会分工是信用产生的前提条件之一
- C 、实物借贷和货币借贷是信用存在的两种形式
- D 、信用是一种债权债务关系