- 单选题某建筑安装公司的管理人员经常违章指挥,强令其电工冒险作业。对于这种情况,该电工有权()。
- A 、要求增加工资
- B 、延长休息时间
- C 、要求减少工作强度
- D 、拒绝执行

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【正确答案:D】
《劳动合同法》规定,劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。
劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。
故选D。

- 1 【单选题】某建筑安装公司的管理人员经常违章指挥,强令其电工冒险作业。对于这种情况,该电工有权( )。
- A 、要求增加工资
- B 、延长休息时间
- C 、要求减少工作强度
- D 、拒绝执行
- 2 【多选题】专职安全员发现施工中的违章指挥和违章作业等不安全状态,正确的做法是( )。
- A 、及时制止
- B 、制定有针对性的纠正措施
- C 、进行原因分析
- D 、督促整改直至消除隐患
- E 、进行整改结果分析和报告
- 3 【建造师案例题】某建筑安装公司经过投标承包了某机场航站楼的综合布线工程。在施工过程中,监理工程师经现场勘查发现该建筑安装公司现场工具设备布置混乱,存在较严重的安全隐患,且多处布线未完全按设计图纸施工,存在偷工减料现象。随后告知机场,并要求建筑安装公司停工整改。由建筑安装公司停工引起的经济费用由谁承担?
- 4 【建造师案例题】某建筑安装公司经过投标承包了某机场航站楼的综合布线工程。在施工过程中,监理工程师经现场勘查发现该建筑安装公司现场工具设备布置混乱,存在较严重的安全隐患,且多处布线未完全按设计图纸施工,存在偷工减料现象。随后告知机场,并要求建筑安装公司停工整改。经过整改合格后,建筑安装公司得以复工。当工程埋管结束后,按照双方约定的合同条款建筑安装公司要求机场拨付下期工程款,机场因资金周转困难未及时向建筑安装公司给付。建筑安装公司可采取哪些措施?
- 5 【单选题】( )是建筑安装工人在合理的劳动组织和正常的施工条件下,为完成单位合格产品所需消耗的人工、材料、机械的数量标准。
- A 、施工定额
- B 、预算定额
- C 、概算定额
- D 、企业定额
- 6 【多选题】专职安全员发现施工中的违章指挥和违章作业等不安全状态,正确的做法是()。
- A 、采取措施予以消除
- B 、制定有针对性的纠正措施
- C 、进行原因分析
- D 、纠正施工人员的不安全行为
- E 、进行整改结果分析和报告
- 7 【建造师案例题】由建筑安装公司停工引起的经济费用由谁承担?
- 8 【建造师案例题】经过整改合格后,建筑安装公司得以复工。当工程埋管结束后,按照双方约定的合同条款建筑安装公司要求机场拨付下期工程款,机场因资金周转困难未及时向建筑安装公司给付。建筑安装公司可采取哪些措施?
- 9 【单选题】《建筑法》管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,施工单位的主要负责人、项目负责人自刑罚执行完毕或者受处分之日起,()不得担任任何施工单位的主要负责人、项目负责人。
- A 、2年内
- B 、3年内
- C 、4年内
- D 、5年内
- 10 【单选题】项目经理强令作业人员违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,其行为构成( )。
- A 、重大劳动安全事故罪
- B 、重大责任事故罪
- C 、工程重大安全事故罪
- D 、危害公共安全罪
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