- 单选题产品是指我们能够提供的( )。
- A 、服务
- B 、商品
- C 、劳务
- D 、商品和劳务
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参考答案
【正确答案:D】
您可能感兴趣的试题
- 1 【多选题】供应商向企业所提供( )都会直接影响企业产品的价格、产量和生产经营连续性。
- A 、资源的种类
- B 、资源的数量
- C 、资源的价格
- D 、资源供应是否及时
- E 、资源供应是否可靠
- 2 【单选题】生产关系是指人们在( )基础上形成的,并在社会生产过程中发生的生产、和分配、交换、消费等关系的总和。
- A 、生产资料所有制
- B 、物质资料生产
- C 、劳动力
- D 、生产力
- 3 【单选题】生产关系是指人们在( )基础上形成的,并在社会生产过程中发生的生产、和分配、交换、消费等关系的总和。
- A 、生产资料所有制
- B 、物质资料生产
- C 、劳动力
- D 、生产力
- 4 【单选题】( )是指人们有能力购买并且愿意购买的某个具体产品的欲望。
- A 、需要
- B 、欲望
- C 、需求
- D 、满意
- 5 【客观案例题】该产品产量应控制在( ),才能不亏损。
- A 、小于0.5万件,大于1万件
- B 、大于1万件,小于2万件
- C 、大于0.5万件,小于3.5万件
- D 、大于2.5万件,小于3.5万件
- 6 【单选题】农产品供给规律是指农产品的供给量与( )呈正向变化的规律。
- A 、需求量
- B 、消费量
- C 、生产量
- D 、价格
- 7 【单选题】农业生产专业化能够实行( )综合经营。
- A 、工农
- B 、农商
- C 、工商
- D 、农工商
- 8 【单选题】当人们产生( )时,不仅表现为体力上的不足,还伴随多种感受体验,如无力感、注意力失调、意志衰退等。
- A 、生理疲劳
- B 、生理阻滞
- C 、心理阻滞
- D 、心理疲劳
- 9 【客观案例题】从该案例中,我们能得到的启示有( )。
- A 、绩效考核本身不是目的,发现问题、改进绩效才是最终目的
- B 、绩效考核不光需要人力资源部的组织协调,也需要各部门管理者积极配合
- C 、不同职位的绩效考核表应当有所不同
- D 、在绩效考核中,应当根据公司情况选择合适的绩效考核表
- 10 【单选题】( )是指政府提供政策优惠,限定套型面积和出租价格,主要面向中等偏下收入住房困难家庭出租的具有保障性质的住房。
- A 、廉租住房
- B 、公共租赁住房
- C 、经济适用房
- D 、限价商品房