- 多选题劳动力市场处于均衡状态时的工资率属于( )。
- A 、均衡工资率
- B 、实际工资率
- C 、计时工资率
- D 、市场工资率
- E 、计件工资率

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【正确答案:A,D】
如果我们能够找到一个市场工资率,它能够使得劳动力供给和劳动力需求正好相等,则可以说劳动力市场达到了均衡,这一工资率便为均衡工资率。此时,既不存在失业,也不存在劳动力短缺,即该市场上所有愿意在这一工资率水平上参加工作的人都能够找到工作,而企业的所有职位空缺也都有人填补。

- 1 【单选题】关于劳动力市场均衡,说法正确的是( )。
- A 、由供给曲线决定
- B 、由需求曲线决定
- C 、由供求曲线决定
- D 、以上都不对
- 2 【单选题】当市场工资水平高于劳动力市场均衡工资率时,会出现的情况是( )。
- A 、劳动力需求大于劳动力供给
- B 、劳动力需求小于劳动力供给
- C 、实际就业量小于均衡就业量
- D 、实际就业量大于均衡就业量
- E 、实际就业量等于均衡就业量
- 3 【多选题】当市场工资水平高于劳动力市场均衡工资率时,会出现的情况是( )。
- A 、劳动力需求大于劳动力供给
- B 、劳动力需求小于劳动力供给
- C 、实际就业量小于均衡就业量
- D 、实际就业量大于均衡就业量
- E 、实际就业量等于均衡就业量
- 4 【多选题】劳动力处于均衡状态时的工资率属于( )。
- A 、均衡工资率
- B 、实际工资率
- C 、计时工资率
- D 、市场工资率
- E 、社平工资率
- 5 【单选题】关于劳动力市场均衡的说法,正确的是( )。
- A 、劳动力市场上所有想就业的人都能实现就业
- B 、劳动力需求和供给双方经过谈判,达成一个大家都能够接受的工资水平
- C 、达成均衡就业量和均衡工资率
- D 、劳动力市场均衡一旦形成,就很难发生改变
- 6 【单选题】劳动力市场均衡是指()时的情形。
- A 、劳动力需求大于劳动力供给
- B 、劳动力需求等于劳动力供给
- C 、劳动力需求小于劳动力供给
- D 、劳动力市场上没有失业现象
- 7 【多选题】在劳动力市场均衡的图形中,当市场工资率高于均衡工资率时,下列各项描述正确的有()。
- A 、劳动力供给量超过需求量
- B 、劳动力短缺,工资率将上升
- C 、劳动力需求量超过供给量
- D 、劳动力过剩,工资率将下降
- E 、劳动力供给量和需求量呈均衡状态
- 8 【单选题】关于劳动力市场均衡的说法,错误的是()。
- A 、劳动力市场达到均衡状态时,既不存在失业,也不存在劳动力短缺
- B 、劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率
- C 、如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平,则会出现劳动力供小于求的情况
- D 、劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素
- 9 【多选题】劳动力的出售者在劳动力市场上往往是处于不利的地位,因此,劳动者在劳动力市场上的议价能力主要取决于()。
- A 、劳动者个人的技术、能力和经验等劳动力质量要素的水平
- B 、劳动者所属的同种劳动力在市场上的供应状况
- C 、劳动者所属的同种劳动力在市场上的需求状况
- D 、同种劳动力在市场上的工资水平
- E 、劳动者是否参加了工会组织
- 10 【多选题】当市场工资水平高于劳动力市场均衡工资率时,会出现的情况是()。
- A 、劳动力需求小于劳动力供给
- B 、劳动力需求大于劳动力供给
- C 、实际就业量等于均衡就业量
- D 、实际就业量大于均衡就业量
- E 、实际就业量小于均衡就业量
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