- 单选题在有些情况下,对员工进行严密监督的做法可以起到激励员工努力工作的作用,然而,这种做法可能遇到的主要障碍是()。
- A 、在员工中广泛存在搭便车的现象
- B 、专业化分工导致监督者掌握的信息往往不如被监督者掌握的信息完整
- C 、被监督的员工存在机会主义动机
- D 、被监督的员工存在道德风险
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参考答案【正确答案：B】
对员工进行严密监督的做法的主要障碍是专业化分工导致监督者掌握的信息往往不如被监督者掌握的信息完整,而且监督者本人也存在着委托一代理风险,故选项B最符合题意,其他选项不符合题意。
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- B 、大企业能为员工提供较大的晋升空间
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- A 、大企业比小企业为员工提供了更多的特殊培训机会
- B 、大企业内部的生产过程往往具有高度的相互依赖性
- C 、大企业可以为员工提供多层次晋升的机会
- D 、大企业对员工更容易进行严密的监督
- E 、大企业更重视降低员工的离职率以及迅速填补职位空缺
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- A 、大企业往往提供更高水平的工资
- B 、大企业能为员工提供较大的晋升空间
- C 、大企业不能为员工提供工作轮换机会
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