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首页 中级经济师考试 题库 正文
  • 单选题 关于职位评价方法的说法，正确的是（ ）。
  • A 、排序法是比较复杂的量化评价方法
  • B 、分类法的缺点是等级定义困难
  • C 、要素计点法的最大优点在于简单易行
  • D 、因素比较法的准确性和公平性容易得到员工的肯定

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参考答案

【正确答案：B】

本题考查职位评价方法。

A项说法错误，排序法是职位评价中使用较早的一种较为简单、最易于理解的评价方法。
B项说法正确，分类法的缺点在于等级定义比较困难，存在较大的主观因素。
C项说法错误，要素计点法的设计与实施都比较复杂，对管理水平要求较高。
D项说法错误，因素比较法不易理解，员工对其准确性和公平性容易产生质疑。故选B。

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