- 不定项
题干：某企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%，该企业2015年12月初“应付职工薪酬”科目贷方余额为286万元，12月发生的有关职工薪酬的业务资料如下：（1）以银行存款支付上月的应付职工薪酬，并按规定代扣代缴职工个人所得税6万元和个人负担的社会保险费30万元，实发工资250万元。（2）分配本月货币性职工薪酬300万元（未包括累计带薪缺勤相关的职工薪酬），其中，直接生产产品人员210万元，车间管理人员30万元，企业行政管理人员40万元，专设销售机构人员20万元，该职工薪酬将于下月初支付。（3）外购200桶食用油作为本月生产车间工人的福利补贴发放。每桶油买价117元，其中含增值税17元，款项以银行存款支付。（4）该企业实行累计带薪缺勤制度，期末由于预计10名部门经理人员和15名销售人员未使用带薪休假，预期支付的薪酬金额分别为4万元和8万元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。（答案中的金额单位用万元表示）
题目：根据资料（4），下列各项中，关于该企业累计带薪缺勤事项会计处理正确的是（ ）。 - A 、借：生产成本 12贷：应付职工薪酬 12
- B 、借：其他应付款 12贷：应付职工薪酬 12
- C 、借：管理费用 4销售费用 8贷：应付职工薪酬 12
- D 、借：管理费用 4销售费用 8贷：其他应付款 12
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参考答案【正确答案：C】
计提累计带薪缺勤：
借：管理费用 4
销售费用 8
贷：应付职工薪酬 12
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- A 、主营业务成本增加55000元
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- C 、库存商品减少80000元
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- A 、确认“应付职工薪酬—社会保险费”313500元
- B 、确认“应付职工薪酬—带薪缺勤”15000元
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- A 、主营业务成本增加55000元
- B 、生产成本增加93600元
- C 、库存商品减少80000元
- D 、主营业务收入增加80000元
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- A 、确认“应付职工薪酬—社会保险费”313500元
- B 、确认“应付职工薪酬—带薪缺勤”15000元
- C 、确认“应付职工薪酬—非货币性福利”93600元
- D 、确认“应付职工薪酬—设定提存计划”171000元
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- A 、收回委托加工物资的成本为90000元
- B 、收回委托加工物资的成本为100000元
- C 、受托方代收代缴的消费税10000元应计入委托加工物资成本
- D 、受托方代收代缴的消费税10000元应记入“应交税费”科目的借方
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