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  • 多选题承诺高的员工的行为往往会表现出一定的特点,主要有()等。
  • A 、信赖并且乐于接受组织的目标与价值观
  • B 、愿意承担更多的责任,但薪酬要求也相对较高
  • C 、对组织的各项工作乐于投入尽可能多的精力
  • D 、拥有较强的自信心,能出色完成工作任务
  • E 、对能够成为该组织的成员充满了自豪感

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参考答案

【正确答案:A,C,E】

组织承诺是预测员工离职率最有效的指标之一。承诺高的员工的行为表现的特点有:
①信赖并且乐于接受组织的目标与价值观;
②对组织的各项工作乐于投入尽可能多的精力;
③对能够成为该组织的成员充满了自豪感。

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