- 单选题某集团公司从所有销售人员中随机抽取200个员工进行满意度调查，对公司销售人员的离职率进行估计，采用的统计方法是（）。
- A 、参数估计
- B 、假设检验
- C 、数据整理
- D 、数据展示
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参考答案【正确答案：A】
此题考查统计学两个分支中的推断统计。推断统计中的参数估计是利用样本信息推断总体特征。
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- A 、0
- B 、3
- C 、4
- D 、10
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- A 、3
- B 、10
- C 、4
- D 、0
- 3 【单选题】对于不放回简单随机抽样，所有可能的样本均值取值的平均值总是等于总体均值，这就是样本估计量的（）。
- A 、无偏性
- B 、有效性
- C 、一致性
- D 、渐进性
- 4 【单选题】某集团公司从所有销售人员中随机抽取200个员工进行工作年限、满意度调查，验证3年以上的老销售人员的离职率低于刚入职半年的新员工的结论，采用的统计方法是（）。
- A 、参数估计
- B 、假设检验
- C 、数据整理
- D 、数据展示
- 5 【单选题】在某企业中随机抽取7名员工来了解该企业上半年职工请假情况，这7名员工2013年上半年请假天数分别为：1，5，3，10，0，7，2。这组数据的中位数是（）。
- A 、0
- B 、3
- C 、4
- D 、10
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- A 、假设检验
- B 、参数估计
- C 、数据整理
- D 、数据展示
- 7 【单选题】对于不放回简单随机抽样，所有可能的样本均值取值的平均值总是等于总体均值。这就是样本均值估计量的（）。
- A 、无偏性
- B 、有效性
- C 、一致性
- D 、渐进性
- 8 【单选题】从某单位所有在职员工中随机抽取300人进行抽样调查，来研究该单位在职员工中亚健康人员占比状况，该项调查的总体是（ ）。
- A 、随机抽取的300名在职员工
- B 、该单位所有亚健康在职员工
- C 、该单位所有在职员工
- D 、被调查的300名在职员工中的亚健康员工
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- A 、3
- B 、10
- C 、4
- D 、5
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- A 、前向一体化
- B 、成本领先战略
- C 、后向一体化
- D 、集中战略
