- 单选题下列关于短期带薪缺勤的表述中，错误的是（ ）。
- A 、我国企业职工休婚假、产假、丧假、探亲假、病假期间的工资通常属于非累积带薪确认
- B 、与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬未包含在职工工资等薪酬中
- C 、本期尚未用完的非累积带薪缺勤权利将予以取消，并且职工离开企业时也无权获得现金支付
- D 、职工累积未使用的带薪缺勤的权利在其离开企业时是否有权获得现金支付，不影响义务的确认，但影响计量的义务金额
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参考答案【正确答案：B】
通常情况下，与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期发放的工资等薪酬中，企业不必额外作相应的账务处理。
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- A 、该投资到期日固定、回收金额固定或可确定
- B 、企业有明确意图和能力持有至到期
- C 、金融资产的发行方可以按照明显低于其摊余成本的金额清偿
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- A 、60000
- B 、40000
- C 、20000
- D 、10000
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- A 、60000
- B 、40000
- C 、20000
- D 、10000
- 6 【多选题】下列属于短期薪酬的有（ ）。
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- E 、住房公积金
- 7 【多选题】下列关于短期缺勤的表述中，正确的有（ ）。
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- B 、带薪缺勤分为累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤
- C 、累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利不能结转下期的缺勤
- D 、非累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利可以结转下期的带薪缺勤
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- 8 【单选题】甲公司实行非累积带薪缺勤货币补偿制度，补偿金额为放弃带薪休假期间平均日工资的2倍。2013年，甲公司有10名管理人员放弃10天的带薪年休假，该公司平均每名职工每个工作日工资为200元。则甲公司因这10名员工放弃年休假应确认的成本费用总额为（ ）元。
- A 、60000
- B 、40000
- C 、20000
- D 、10000
- 9 【多选题】下列表述中，属于短期薪酬的有（ ）。
- A 、失业保险
- B 、生育保险
- C 、短期利润分享计划
- D 、短期带薪缺勤
- E 、辞退福利
- 10 【单选题】下列关于原材料采购过程中的短缺和毁损的处理中，错误的是（）。
- A 、属于自然灾害造成的损失，应计入“营业外支出”
- B 、属于无法收回的其他损失，应计入“营业外支出”
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- D 、属于保险公司负责赔偿的损失，应计入“其他应收款”
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