- 不定项
题干:2017年4月,吴某被聘为某商场的营业员,并与该商场签订了为期2年的劳动合同,合同规定:吴某需先交2000元风险抵押金和相关证件,如果吴某违约,则2000元押金不再退还,证件可以退还,吴某试用期为6个月,试用期每月工资为600元,试用期满后每月工资1000元,当地的最低工资标准为500元。合同还规定,如果吴某严重违反商场的劳动纪律或者患病住院、怀孕等,商场有权立即通知吴某解除劳动合同,并且不需要给吴某任何经济补偿。已知:吴某在到商场工作前,已经实际工作6年。
题目:假设吴某在商场工作一年后生病,可以享受的法定医疗期是()个月。 - A 、1
- B 、2
- C 、3
- D 、6

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【正确答案:C】
劳动者实际工作年限10年以下的,在本单位工作年限5年以下的,医疗期为3个月。

- 1 【不定项】假设吴某在商场工作一年后生病,可以享受的法定医疗期为()。
- A 、1个月
- B 、2个月
- C 、3个月
- D 、6个月
- 2 【不定项】假设赵某2011年10月因病住院,则其可以享受的法定医疗期为()。
- A 、1个月
- B 、3个月
- C 、6个月
- D 、12个月
- 3 【不定项】假设吴某在商场工作一年后生病,可以享受的法定医疗期为()。
- A 、1个月
- B 、2个月
- C 、3个月
- D 、6个月
- 4 【判断题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。 ( )
- A 、对
- B 、错
- 5 【不定项】假设吴某在商场工作一年后生病,可以享受的法定医疗期是( )个月。
- A 、1
- B 、2
- C 、3
- D 、6
- 6 【不定项】假设赵某2013年10月因病住院,则其可以享受的法定医疗期是( )个月。
- A 、1
- B 、3
- C 、6
- D 、12
- 7 【不定项】假设赵某2017年10月因病住院,则其可以享受的法定医疗期是()个月。
- A 、1
- B 、3
- C 、6
- D 、12
- 8 【判断题】病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。 ()
- A 、正确
- B 、错误
- 9 【不定项】假设吴某在商场工作一年后生病,可以享受的法定医疗期是()个月。
- A 、1
- B 、2
- C 、3
- D 、6
- 10 【不定项】假设赵某2013年10月因病住院,则其可以享受的法定医疗期是()个月。
- A 、1
- B 、3
- C 、6
- D 、12
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