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  • 单选题下列不属于劳动力供给方遇到的摩擦力的相关表述的是(      )。
  • A 、劳动力流动是有成本的,导致劳动力流动受到限制
  • B 、工资刚性或工资黏性:劳动者很不愿意接受工资水平的下降
  • C 、在现实中劳动力并非是同质的,而是存在明显的质量差异的
  • D 、一旦市场上的劳动力供给大于需求,则市场工资率就会趋于下降,这是不以劳动者方面的意志为转移的

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参考答案

【正确答案:C】

本题考查劳动力供给方遇到的摩擦力的表述。劳动力市场的供给方即劳动者在调整自己的行为时同样会面临各种摩擦力的作用。

1.劳动者并非可以零成本自由流动

我们在现实中能够很容易看到工资差别的长期存在,这就表明劳动力流动是有成本的,因此在某种程度上是受到限制的,即劳动者在决定流动的时候不会仅仅考虑工资率,而是会综合考虑流动的各种成本。

2.劳动者对工资率的反应并非极其敏感

最后,完全竞争的劳动力市场理论认为,一旦市场上的劳动力供给大于劳动力需求,则市场工资率就会趋于下降,这是不以劳动者方面的意志为转移的,但是在现实中,却存在明显的所谓工资刚性或工资黏性现象,即劳动者很不愿意接受工资水平的下降。

选项C属于劳动力需求方遇到的摩擦力的表述,所以本题选C。

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