- 单选题下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法

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【正确答案:D】
选项D表述不当:一般一些大型银行和一些股份制商业银行才会采用关键绩效指标(KPI)、平衡计分卡等指标。

- 1 【多选题】银行绩效考核基于不同绩效考核组织,按照机构层级,考核体系划分为( )。
- A 、总行
- B 、分行
- C 、支行
- D 、部门
- E 、机构
- 2 【单选题】下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 3 【单选题】 下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 4 【单选题】 下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 5 【单选题】 下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 6 【单选题】下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 7 【单选题】下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 8 【单选题】下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 9 【单选题】下列关于商业银行绩效考核的方式表述不当的一项是()。
- A 、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面
- B 、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核
- C 、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合
- D 、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
- 10 【多选题】商业银行绩效考核的原则主要包括()。
- A 、稳健经营
- B 、合规引领
- C 、战略导向
- D 、综合平衡
- E 、统一执行
热门试题换一换
- 关于贷款质押风险防范,下列说法不正确的是( )。
- 银行所预期达到的市场地位应该是最广的目标市场。
- 下列选项中,不属于信息系统安全管理的主要标准的是( )。
- 信贷资金运动过程和社会其它资金运动构成了整个社会再生产资金的运动。下列关于信贷资金运动特征说法错误的是( )。
- 个人住房贷款的对象应是具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人。
- ()中的承压指标一般应包括交易失败次数及比例、损失数额及占资产比例、案件发生比例等指标。
- 银行在个人汽车贷款业务中偏好于()的个人客户,从而减少信用风险。
- 银行业金融机构向客户发放的用于从事生产经营活动、单户授信总额( )的贷款是普惠性型农户及贫困户经营性贷款。
- 项目主要投入物的()是影响项目经济效益的关键因素之一。
- 使用短边法计算银行的总敞口头寸为()。(单选题)

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