- 多选题劳动力流动的主要影响因素有()。
- A 、自然因素
- B 、企业因素
- C 、社会因素
- D 、劳动者因素
- E 、市场周期因素
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案
【正确答案:B,C,D,E】
劳动力流动的主要影响因素主要包括:
①企业因素,包括企业规模、地理位置和组织文化以及领导风格;
②劳动者因素,包括劳动者的年龄、任职年限和性别;
③市场周期因素,也即劳动力市场松紧程度;
④社会因素,包括整个社会对于流动的态度以及流动的传统习惯和社会制度。
您可能感兴趣的试题
- 1 【多选题】以下属于劳动力流动的影响因素的有( )。
- A 、企业的规模
- B 、劳动者的年龄
- C 、企业的组织文化
- D 、企业所处的位置
- E 、企业的环境
- 2 【多选题】劳动力流动的主要影响因素有( )。
- A 、自然因素
- B 、企业因素
- C 、社会因素
- D 、劳动者因素
- E 、市场周期因素
- 3 【多选题】对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括()。
- A 、人口总量
- B 、劳动力参与率
- C 、失业率
- D 、就业率
- E 、平均周工作时间
- 4 【多选题】对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括()。
- A 、人口总量
- B 、劳动力参与率
- C 、失业率
- D 、就业率
- E 、平均周工作时间
- 5 【多选题】影响劳动力流动的企业因素有()。
- A 、企业规模
- B 、企业所处的地理位置
- C 、企业的组织文化
- D 、劳动者的年龄
- E 、劳动者的性别
- 6 【单选题】影响劳动力流动的劳动者因素的说法,错误的是()。
- A 、劳动者年龄越大流动频率越低
- B 、在其他条件相同的情况下,劳动者的任职年限越长,离职的可能性越低
- C 、男性的离职率低于女性
- D 、女性的在职年限比男性长
- 7 【多选题】下列关于影响劳动力流动的因素的表述正确的有()。
- A 、一般情况下,企业规模越大,员工的流动率越高
- B 、企业所处的地理位置实际上决定了企业员工到其他组织寻找工作的便利性及其成本高低
- C 、劳动者在一个组织中的心理成本过高或心理收益过低会导致员工的流失
- D 、在其他条件相同的情况下,劳动者的任职年限越长,通常离职的可能性越低
- E 、整个社会对于流动的态度以及流动的传统习惯会影响劳动力的流动率
- 8 【多选题】对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括()。
- A 、人口总量
- B 、劳动力参与率
- C 、失业率
- D 、就业率
- E 、平均周工作时间
- 9 【多选题】影响劳动力流动的企业因素有()。
- A 、企业规模
- B 、企业所处的地理位置
- C 、企业的组织文化
- D 、劳动者的年龄
- E 、劳动者的性别
- 10 【多选题】下列关于影响劳动力流动的因素的表述正确的有()。
- A 、一般情况下,企业规模越大,员工的流动率越高
- B 、企业所处的地理位置实际上决定了企业员工到其他组织寻找工作的便利性及其成本高低
- C 、劳动者在一个组织中的心理成本过高或心理收益过低会导致员工的流失
- D 、在其他条件相同的情况下,劳动者的任职年限越长,通常离职的可能性越低
- E 、整个社会对于流动的态度以及流动的传统习惯会影响劳动力的流动率
热门试题换一换
- 初期的MRP没有考虑到企业现有生产能力和()的约束。
- 凯恩斯提出的人们货币需求的第三个动机是()。
- 巴塞尔协议规定银行资本与风险加权资产的比率不得低于()。
- 计算已获利息倍数使用的指标有()。
- 用人单位与劳动者可以就()等有关工作时间的内容进行集体协商,签订集体合同或专项集体合同。
- 关于有效的绩效管理体系的说法,正确的是()。
- 组织内任务分工的层次、细致程度指的是组织结构的()。
- 某公司因生产发展需要再筹资50万元。现有两种筹资方案可供选择:(1)增发25000股普通股,每股发行价为20元;(2)发行债券50万元,债券年利率12%。公司的息税前利润目标为60万元,所得税率为25%,该公司筹资后的利润状况见下表:发行债券与增发普通股每股利润无差异点处的息税前利润为( )元。
- —元回归模型和多元回归模型的划分依据是()。
亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载