- 单选题在某企业员工的工作环境满意度调查中,研究比较不同抽样方法的进度,下列抽样方法中,在员工样本 量相同的条件下,抽样误差最大的是()。
- A 、按照员工编号等距抽样
- B 、简单随机抽样
- C 、按照员工岗位分组的分层抽样
- D 、以企业部门为群的整群抽样

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【正确答案:D】
题目问的是工作环境满意度调查,整个部门的工作环境是相同的,即群内差异较小,故整群抽样的抽样误差比较大。故选D。

- 1 【多选题】企业技术中心不仅仅从事研究工作,同时还是企业的( )。
- A 、资源开发中心
- B 、试验检测中心
- C 、情报信息中心
- D 、数据处理中心
- E 、教育培训中心
- 2 【单选题】企业的工作特征、工作环境和企业文化是( )。
- A 、基本薪酬
- B 、非经济性薪酬
- C 、激励薪酬
- D 、补偿薪酬
- 3 【单选题】某社区服务满意研究中,调查人员在某居民小区抽样调查100户,得到下表所列调查结果,其中回答“满意”的占()。
- A 、8%
- B 、82%
- C 、92%
- D 、10%
- 4 【单选题】企业为增强员工满意感而制定的协调员工个人发展需要与企业发展需要的计划,称为()。
- A 、职业规划
- B 、继任计划
- C 、培训开发规划
- D 、补充规划
- 5 【单选题】企业为增强员工满意感而制定的协调员工个人发展需要与企业发展需要的计划,称为()。
- A 、职业规划
- B 、继任计划
- C 、培训开发规划
- D 、补充规划
- 6 【单选题】认为工作满意度和调换工作的机会是员工流失和其决定因素之间的中介变量的模型是()。
- A 、马奇和西蒙模型
- B 、普莱斯模型
- C 、勒温模型
- D 、库克模型
- 7 【单选题】企业经营决策是指企业通过对()的调查研究、综合分析,运用科学的方法选择合理方案,实现企业经营目标的整个过程。
- A 、行业环境与企业环境
- B 、内部条件和外部环境
- C 、企业目标与企业条件
- D 、外部环境与企业目标
- 8 【单选题】从人、机、环境系统的角度出发,研究人在生产劳动中的工作方法、动作、环境、疲劳规律,研究人、机、环境各个要素的相互关系的工作设计原理是()。
- A 、科学管理原理
- B 、人际关系理论
- C 、工效学原理
- D 、工作特征模型理论
- 9 【单选题】某研究所工作人员甲在工作之余自行完成了一项发明,但其利用的辅助物质条件来源于其所在的研究所,该发明()。
- A 、属于非职务发明,专利申请权属于甲
- B 、属于职务发明,专利申请权属于甲
- C 、属于职务发明,专利申请权属于某研究所
- D 、属于非职务发明,专利申请权属于某研究所
- 10 【单选题】为了调查某企业员工延迟退休的意愿,从男员工中随机抽取200名调查,从女员工中随机抽取300名调查,这种抽样方法是()。
- A 、简单随机抽样
- B 、整群抽样
- C 、系统抽样
- D 、分层抽样