- 多选题下列有关魅力型领导的陈述，正确的是( )。
- A 、魅力型领导的追随者从自身与领导的关系中获得自尊
- B 、魅力型领导者的道德特征包括使用权力为他人服务
- C 、当追随者显示出较高的自我意识与自我管理时，魅力型领导效果会得到加强
- D 、魅力型领导的魅力随情景发生变化
- E 、善于从危机中思考与学习属于魅力型领导者的非道德特征
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参考答案【正确答案：A,B,C,D】
本题考查魅力型领导理论的相关内容。选项E属于魅力型领导者的道德特征，所以选项E不选。
您可能感兴趣的试题- 1 【多选题】下列有关魅力型领导的陈述，正确的是( )。
- A 、魅力型领导的追随者从自身与领导的关系中获得自尊
- B 、魅力型领导者的道德特征包括使用权力为他人服务
- C 、当追随者显示出较高的自我意识与自我管理时，魅力型领导效果会得到加强
- D 、魅力型领导的魅力随情景发生变化
- E 、善于从危机中思考与学习属于魅力型领导者的非道德特征
- 2 【单选题】下列有关魅力型领导理论的陈述，错误的是（）。
- A 、魅力型领导的追随者从自身与领导的关系中获得自尊
- B 、魅力型领导往往要求自己的决定被无条件地接受
- C 、当追随者显示出更高水平的自我意识与自我管理时，魅力型领导效果会得到加强
- D 、魅力型领导的魅力不随情境发生变化
- 3 【单选题】关于魅力型领导理论的陈述,错误的是()。
- A 、魅力型领导是指自信并且信任下属,对下属有高的期望,有理想化的愿景,使用个性化风格的领导者
- B 、魅力型领导会对追随者产生影响,促使追随者获得高于期望的绩效以及强烈的归属感
- C 、在追随者自我意识和自我管理水平较低的情况下,魅力型领导更加有效
- D 、魅力本身是一个归因现象,会随情境发生变化
- 4 【单选题】下列有关魅力型领导的陈述,错误的是()。
- A 、魅力型领导的追随者从自身与领导的关系中获得自尊
- B 、魅力型领导往往要求自己的决定被无条件地接受
- C 、当追随者显示出更高水平的自我意识与自我管理时,魅力型领导效果会得到加强
- D 、魅力型领导的魅力不随情景发生变化
- 5 【单选题】关于魅力型领导理论的陈述,错误的是()。
- A 、魅力型领导是指自信并且信任下属,对下属有高的期望,有理想化的愿景,使用个性化风格的领导者
- B 、魅力型领导会对追随者产生影响,促使追随者获得高于期望的绩效以及强烈的归属感
- C 、在追随者自我意识和自我管理水平较低的情况下,魅力型领导更加有效
- D 、魅力本身是一个归因现象,会随情境发生变化
- 6 【单选题】关于魅力型领导理论的陈述,错误的是()。
- A 、魅力型领导是指自信并且信任下属,对下属有高的期望,有理想化的愿景,使用个性化风格的领导者
- B 、魅力型领导会对追随者产生影响,促使追随者获得高于期望的绩效以及强烈的归属感
- C 、在追随者自我意识和自我管理水平较低的情况下,魅力型领导更加有效
- D 、魅力本身是一个归因现象,会随情境发生变化
- 7 【多选题】下列关于魅力型领导理论的表述正确的有()。
- A 、魅力本身不会随情境发生变化
- B 、当追随者显示出更高水平的自我意识和自我管理时,魅力型领导者的效果会得到进一步强化
- C 、魅力型领导会促使追随者产生出高于期望的绩效以及强烈的归属感
- D 、其追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心,效法其价值观和行为
- E 、魅力型领导者是指自信并且信任下属,对下属有高的期望,有理想化的愿景,使用个性化风格的领导者
- 8 【单选题】关于魅力型领导理论的陈述,错误的是()。
- A 、魅力型领导是指自信并且信任下属,对下属有高的期望,有理想化的愿景,使用个性化风格的领导者
- B 、魅力型领导会对追随者产生影响,促使追随者获得高于期望的绩效以及强烈的归属感
- C 、在追随者自我意识和自我管理水平较低的情况下,魅力型领导更加有效
- D 、魅力本身是一个归因现象,会随情境发生变化
- 9 【多选题】下列关于魅力型领导理论的表述正确的有（）。
- A 、魅力本身会随情境发生变化
- B 、其追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心，效法其价值观和行为
- C 、魅力型领导会促使追随者产生出高于期望的绩效以及强烈的归属感
- D 、当追随者显示出更高水平的自我意识和自我管理时，魅力型领导者的效果会得到进一步弱化
- E 、魅力型领导者是指自信并且信任下属，对下属有高的期望，有理想化的愿景，使用个性化风格的领导者
- 10 【多选题】下列魅力型领导理论认为，正确的是（）。
- A 、魅力型领导者促使追随者产生出高于期望的绩效，以及强烈的归属感
- B 、魅力型领导者的追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心
- C 、魅力型领导者是指具有自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景，以及使用个性化风格的领导者
- D 、当追随者的自我意识和自我管理水平较低时，魅力型领导者的效果会得到进一步强化
- E 、魅力型领导者的魅力不随情境发生变化
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