- 多选题工作规范描述了工作对人的()等方面的要求。
- A 、知识
- B 、爱好
- C 、工作经验
- D 、习惯
- E 、生活质量
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参考答案【正确答案：A,C】
工作规范又称为任职资格,它界定了工作对任职者的教育程度、工作经验、培训、知识、技能、能力、心理特征等方面的要求。当它作为招聘甄选的依据时,也可以视为任职要求或者雇用标准。工作规范是对人的要求。
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- A 、工作职责
- B 、工作活动
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- D 、教育背景
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- A 、爱好
- B 、知识
- C 、习惯
- D 、工作经历
- E 、生活质量
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- A 、快速、准确
- B 、简单、有效
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- B 、工作日志法
- C 、工作实践法
- D 、主题专家会议法
- 9 【单选题】某工作分析方法要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作,按工作发生的时间记录下自己工作的实际内容,形成某一工作职位一段时间以来发生的工作活动的全景描述。该方法称之为()。
- A 、工作日志法
- B 、观察法
- C 、工作实践法
- D 、主题专家会议法
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- A 、快速和及时
- B 、快速和准确
- C 、有效和准确
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